手机测试行业的怪现状，正徘徊，请同路大侠指点迷津，小弟不胜感激
做了2年的测试，朋友们都说测试是稀缺人才，手机测试前景为最好。但，上网查了查，各手机测试公司都在裁员，业界的NO.1诺基亚和西诺都在瘦身，国内一些手机测试公司更是苦不堪言。赫赫有名的德信手机测试也大裁员400人http://www.chinahrd.net/zhi_sk/article.asp?articleID=127029；手机中的战斗机--波导，我很欢的一个广告，好像也销声匿迹了。国产手机一批先驱们，在手机这块庞大的市场上不仅没有分到一份羹，反而是伤痕累累，搭上了身家性命，黯然退出了舞台。
国内通信两巨头huawei和ZTE，概念中只知道他们做通信产品，但还是莫名的崇拜，也许是骨子的民族自豪感“作祟”吧。最近不知道为什么又开始关注起他们来，想到这样的企业去锻炼，自己的想法很土：1、想在中国的自主的国际化企业工作；2、听说华为和中兴的待遇还是可以的。3、华为和中兴加班很猛、学习机会很多，特想去磨炼一下，提高自己。以前，一直没有机会，这些天听说华为、中兴狂招手机测试工程师，与国内其他企业裁员恰恰相反，这种怪现象，小弟实在辨别不清，请业界的大侠指点。另外，手机面试，需要注意什么事项，一般都问什么样的问题，对工作经验有什么特殊要求吗？
感激涕零！！！！！！！！
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华为公司招聘手机类--软件测试高级工程师：
http://jobs.chinahr.com/html/2007-01/19/11200200780423003249.htm 穷人志短啊,企业也一样，胳膊拧不过大腿，没有利润怎么养活人啊。没有雄厚的资金先砸进去，就只能靠眼前利益维持着，质量也就向利润低头咯。中国太缺少想做百年老店的企业，不过，在通信行业，中兴和华为，个人还是比较看好，可以考虑试试。 同意楼上有道理!
趁着华为还没上市，赶紧上那，说不定还能弄点儿股票呢，狠狠狠狠
趁着华为还没上市，赶紧上那，说不定还能弄点儿股票呢，狠狠狠狠
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