newdam 发表于 2007-3-28 15:45:08

我也觉得这个人可能如 39 楼所说，是在给你进行压力测试。不是说测试的一个很重要的技巧是 交流吗？他是在考验被面试者。只是这么觉得，不要拿板砖砸我！！！

ruth 发表于 2007-3-30 16:16:51

原帖由 god 于 2007-3-27 00:57 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
非常感谢这份很有价值的帖子，让我们深刻领悟到：测试需要策略，面试也需要策略！

我个人感觉面试官说的“如果从你这个考试成绩来看我肯定要你，如果因为你是51tesintg 培训的我肯定不要你”这

句话是摆噱 ...
我觉得你说的很有道理,就像前面几位说的那样,"林子大了,什么鸟都有!"不管大家以后在哪里工作,遇到不顺心的事是很正常的!不管是谁遇到了都不会有好的心态去面对,不过事后也就那么回事了.毕竟自己是新人,那些SB大多都是有资历的人,要不也不会有"世上笨无事,庸人自扰之"的事情发生!

alfa_23 发表于 2007-3-30 17:30:20

支持楼主哈,顺便提醒一下将要面试的学员,V模型现在很多公司早就不用了,可以到网上多了解一点现在开发模型的知识.

不开窍的大饼 发表于 2007-3-31 15:46:43

我个人极其欣赏你的此次面试

估计他说那句话（“世上本无事，庸人自扰之”）的意思是 没有那么多规范的测试理论和流程 这个公司里 测试照样做下去

想来51的学生进公司 容易眼高手低 过于理想

我也曾经盯着经理问流程；他卡在需求说明书那里；然后踢我回去了

想想 还是觉得自己能力不够


就是觉得你面试很好

不开窍的大饼 发表于 2007-3-31 16:01:06

原帖由 天网 于 2007-3-22 17:19 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
小阎同学的建议是没有错的，只是他不清楚我们两位同学的面试过程，所以他的建议不一定适用于这种情况，因为这个面试官根本就不想考察你的水平和能力，上来什么问题都不问就开始教训你应该怎样怎样，好像通知你过来复试就是为了发泄他对测试的一种藐视一样。
另外据了解，这个人刚从开发部调到测试部任经理，一向瞧不起测试，他针对所有测试都是这种蔑视，并不是针对51 的学员。

我也觉得是

并不是你想和别人沟通 别人就一定会和善地应答的

李波老师说 面试也是员工和企业（面试官）之间的一种匹配 要适合看对眼


还有 有时候过份的傲慢与蔑视 来源于内心的自卑


哈哈；我16期；和彩云一个班呢

小老虎菲菲 发表于 2007-4-1 14:17:54

看后的确启发人啊,心态其实很重要,不过我还是希望我不要遇到那样的面试官，不过我还是认为我比较能受气，忍一忍就过去了，以后还不一定能遇见，不过还是要自己努力，让小看你的人有一天能发现自己看错了

ybbiagu 发表于 2007-4-1 15:03:57

深深给我上了一课对服刁难我们的面试我们应该怎么面对了。

yujunhua8999 发表于 2007-4-5 18:51:49

这种人就欠顶，拽不拉机！
做得好，换是我，恐怕就这么好说话了

tunglee 发表于 2007-4-8 20:39:19

虽然很气愤，但是何必拿那种人（待定）的过错来惩罚自己呢？

加油，大家都会找到满意的工作的！

swallow0918 发表于 2007-4-9 10:21:01

见识了。

思飞2006 发表于 2007-4-9 14:58:43

没找到工作前面了N次了，这样的面试官还是第一次看到。真垃圾！感觉他就是在玩你，鄙视这样的测试经理，鄙视这样的公司会用这样的人。难道这样的公司在任命经理前就考虑这人的素质吗？真服了。

guanweirong 发表于 2007-4-10 16:19:16

是不是面试官觉得你比他强,会抢了他的饭碗,所以随便找个理由来拒绝你

Kel'Thuzad 发表于 2007-4-13 23:07:34

发现被那家伙虐过的两位都去了微创sdlkfj8 sdlkfj8

stringw 发表于 2007-4-25 16:28:13

看到现在，还是峰哥说的最在理。
不好意思，拍了句马屁sdlkfj5

oftime999 发表于 2007-4-25 22:05:15

我也很生气

闻欣 发表于 2007-4-26 20:12:44

有些面试的人就那样

raining169 发表于 2007-4-29 14:31:49

原帖由 god 于 2007-3-27 00:57 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
非常感谢这份很有价值的帖子，让我们深刻领悟到：测试需要策略，面试也需要策略！

我个人感觉面试官说的“如果从你这个考试成绩来看我肯定要你，如果因为你是51tesintg 培训的我肯定不要你”这

句话是摆噱 ...

我觉得这位师兄说的挺有道理的，呵呵。。

jane.su 发表于 2007-5-5 21:55:09

这种面试经历也丰富了自己，遇到了也不错。可以考虑以后如果再次碰到这种人，怎么应对更得体些。
谢谢楼主跟大家来分享！

net3000 发表于 2007-5-15 16:58:42

何必 如此 自扰呢？ 此地不留爷自有留爷处。

benz 发表于 2007-5-15 22:51:16

这种人就别和他废话了，直接对那位人事MM说他能当上测试经理，看来你们人事部是不是要再好好研究一下了~如果MM好看就把联系方式要过来，走人就行了，压根别理那SB~
要是我直接上去就对那SB一顿骂（不带脏字，好歹大家都是受过高等教育的）！
页: 1 2 [3] 4
查看完整版本: 居然有人这样看51testing ，我很生气！！