广东电网公司信息化评测实验室－－招聘软件测试工程师
本帖最后由 dohu123 于 2011-5-25 12:20 编辑广东电网公司信息化评测实验室简介:-----谢谢各位同行关注，此招聘已结束-------广东电网公司信息化评测实验室（GPSTL）成立于2009年，是广东电网公司领导下的企业内计算机软件、硬件与网络安全质量检测机构。目前已按ISO/IEC17025建立了完备的质量管理体系并能有效实施。实验室包括多个办公区、仿真测试区、远程测试区及评测机房，同时还配备了先进、完善的计算机软件、硬件和网络系统测试环境与工具，具有一支从事软、硬件质量保证的技术队伍。实验室根据GB/T 25000.51—2010 软件工程 软件产品质量要求与评价 （SQuaRE） 商业现货（COTS）软件产品的质量要求和测试细则的要求，建立了一套完整的评测体系，力争于2011年通过中国合格评定国家认可委员会(CNAS)认证。目前，实验室所开展的测试类型包括出厂测试、入网安评测试、性能调优测试、选型测试、定期检测等测试类型，并在远程测试、快速测试与云测试等方面进行了深入的研究。实验室的工作得到了广东电网公司与南方电网公司的认可与重视，2011年实验室的业务急速增长，测试类型不断增加。实验室现力邀有志于测试行业发展的优秀人才加入，实验室将为您提供优越的工作条件和良好的发展空间。
广东电网公司信息化评测实验室招聘信息（注：本次招聘人员为实验室非广东电网公司编制人员，即合同人员）：职位1：软件初级测试工程师岗位描述：1、负责系统测试环境的搭建工作；2、负责制订测试计划、进行测试用例的设计、执行；3、负责编写相关测试文档；4、对测试结果进行汇总分析。岗位要求 ：1、了解了解软件测试理论和方法，熟悉软件测试流程优先；2、了解功能与性能相关测试工具，熟悉loadrunner优先；3、了解主流计算机操作系统、中间件与数据库；4、具有较好的文档编写能力；5、具有良好的沟通能力和团队精神。待遇：基本工资为：2~4K；福利待遇：五险一金齐全；
职位2：软件中、高级测试工程师岗位描述：1、搭建系统测试环境；2、根据需求分析制订测试计划、进行测试用例的设计、执行，并提交相关测试文档；3、对软件问题进行跟踪分析和报告；4、指导初级测试工程师进行测试计划、测试用例的设计与执行工作。岗位要求 ：1、至少1年以上测试工作经验；2、熟悉功能与性能测试整个流程与相关方法；3、熟悉功能与性能相关测试工具，loadrunner熟练优先；4、熟悉主流操作系统、中间件与数据库；5、具有较好的文档编写能力；6、具有良好的沟通能力和团队精神。待遇：基本工资为：4~8K；福利待遇：五险一金齐全；
实验室地址：广州市东风东路粤电大厦17楼（公交车站：东峻广场；地铁站：杨箕站）联系电话： 020-85125919
联系人： 魏先生
有兴趣的话发送简历至 dohu123@126.com
可加QQ了解下。。
QQ：252447996 帮你顶一下:lol感觉还不错
[ 本帖最后由 Jerry_zhiyuan 于 2010-5-31 13:25 编辑 ]
继续招聘中
继续招聘中。。。 学历一定要本科以上吗？有学历要求
这个职位有学历要求：本科或以上学历与工作经验要求
非常抱歉没有将要求写清楚，此职位对学历与工作经验有硬性要求。学历：全日制本科或以上；工作经验：2年以上。招聘继续中，请有意的同行咨询或发送简历！ 工作经验1年如何呢？ 我在电力行业干了三年了呢 由于本评测中心准备过CNAS认证，所以对工作经验有硬性要求。 试一下，发个简历！请查收，不知道能有面试机会不~！ 我有软件评测师证，但人在北京，是否支持电话面试？ 不好意思！由于时间关系不支持电话面试！ "此次为广东电网公司信息中心评测中心招聘合同制员工" 请问为什么是合同制，而不是编制呢？ 可能我解释得不恰切，招聘的是编制外人员。正式编制员工的话怎么会跟三产公司签合同呢？ 原帖由 dohu123 于 2010-6-2 18:03 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
可能我解释得不恰切，招聘的是编制外人员。正式编制员工的话怎么会跟三产公司签合同呢？
请问公司里面的员工是不是都是编外人员，还是这次招聘的都是编外人员？
回复 16# 的帖子
三产公司里面的话都是编制外的，电网公司里面就不用解释了吧。测试爱好者
两年后可以去吗？ 哈哈 本科我不满足，其他任何条件，都远远超过，并且有电力行业工作经验当然，贴子里面给出最高的工资与我现在的收入也还有不少的差距，双方都不满足，机会不大呀:L
