测试人员在缺陷跟踪中的角色
有一道面试问题:要有BUG管理经验,因为没干过测试所以对此问题很迷茫请高手指点:怎样管理BUG
小弟先谢谢了
[ Last edited by songfun on 2005-8-5 at 16:11 ] 测试人员只是参与缺陷跟踪的一个角色而已,其他还有测试经理、开发经理、开发人员、CMO、CCB等,测试人员在整个缺陷生命周期中只需要提交缺陷、跟踪缺陷解决的进度、回归测试以验证缺陷是否修复,而缺陷的具体管理应该是CMO的职责。如果缺陷的管理还包括缺陷分析的话,这主要也是测试经理的职责。
测试人员要对缺陷做分析?
版主也认为测试人员要对缺陷进行分析吗?为什么呢? 详细分析谈不上,但我觉得要了解缺陷产生的原因。如果只会找错误,却不知道产生的原因,那就是知其然而不只其所以然了。提高测试效率和测试人员本身的能力,这是一个好方法。建议楼上的可以采纳! 什么是CMO、CCB? CMO(configuration managment offiecr)配置管理员CCB(change control board)更改控制委员会 谢楼上的 要学习了一点知识,继续学习! 要学习了一点知识,继续学习! 要学习了一点知识,继续学习! 这个BBS真的不错啊!斑竹都能能及时回复啊! 有些公司根本没有很健全的测试机构的,所以我认为知道更多的也不见得是坏事! 或许你的能力也可以达到测试经理的水平哦! 我十分想见斑主!!!
简直太厉害了!!崇拜中…………………… BUG起始于测试人员,终止于测试人员
对缺陷的分析,就可以知道缺陷产生的原因,产生度量数据,以后在哪个环节上要注意,同样也可以把成功的经验推广到其它项目,这样就可以达到了缺陷预防. 原帖由 fjzpczj 于 2005-10-23 02:11 发表
BUG起始于测试人员,终止于测试人员
对缺陷的分析,就可以知道缺陷产生的原因,产生度量数据,以后在哪个环节上要注意,同样也可以把成功的经验推广到其它项目,这样就可以达到了缺陷预防.
没错,对头! 版主已经回答了这个问题,在这里我来详细说一下缺陷管理流程:
1. 测试人员提交新的bug入库,错误状态为new;
2. 高级测试人员验证错误,如果确认是错误,分配给相应的开发人员,设置状态为open.如果不是错误,则拒绝,设置为rejected状态;
3. 开发人员查询状态为open的bug,如果不是错误,则置状态为rejected;如果是bug则修复并置状态为fixed.不能解决的bug,要留下文字说明及保持bug为open状态.对于不能解决和延期解决的bug,不能由开发人员自己决定,一般要通过某种会议通过才能认可;
4. 测试人员查询状态为fixed的bug,然后验证bug是否已解决,如解决置bug状态为closed,如没有置状态为reopen. 应该是项目经理审核再分配给开发人员吧sdlkfj5 谢了sdlkfj2
主已经回答了这个问题,在这里我来详细说一下缺陷管理流程:
主已经回答了这个问题,在这里我来详细说一下缺陷管理流程:1. 测试人员提交新的bug入库,错误状态为new;
2. 高级测试人员验证错误,如果确认是错误,分配给相应的开发人员,设置状态为open.如果不是错误,则拒绝,设置为rejected状态;
3. 开发人员查询状态为open的bug,如果不是错误,则置状态为rejected;如果是bug则修复并置状态为fixed.不能解决的bug,要留下文字说明及保持bug为open状态.对于不能解决和延期解决的bug,不能由开发人员自己决定,一般要通过某种会议通过才能认可;
4. 测试人员查询状态为fixed的bug,然后验证bug是否已解决,如解决置bug状态为closed,如没有置状态为reopen. 写的很详细 。明白了。sdlkfj2
页:
[1]
2