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lsekfe 发表于 2022-10-13 15:06:32

今日话题：面试时，怎样谈薪才不会吃亏？

每次面试，总是把握不好谈薪环节，说高了怕拿不到offer，说低了又吃亏，怎样才能拿到理想薪资呢？

海上孤帆 发表于 2022-10-13 17:14:11

谈薪资定薪无非两个维度：候选人在上一家公司的薪资（通常办理入职需要有流水证明），应聘公司的薪资范围。通常在上一家工资的基础上涨幅20%-50%是正常水平。当然，涨幅一倍和几倍也有，属于个别情况。谈薪资时重点关注固定工资部分，把这部分薪资谈上去才是王道，不要试图去改变公司的薪资结构。HRBP往往喜欢拿奖金、年终奖、福利说事，需要要特别注意。

bellas 发表于 2022-11-14 13:51:05

一楼说的很详细

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