无语
:L 怎么结果竟然是男性多于女性,现在很多IT公司招测试人员不都是要女性吗 看看 同意5#。。。 手机测试行业女的比较多些同意五楼的说法
同意五楼的说法 我们这里测试的也都是男的 我选其他是因为我还不是测试人员。 男3:女2吧 都差不多啊 男的多,但是相对于dev来说女的比例高一些。光靠细心是做不好测试的
在测试行业浪迹多年,接触的男男女女的测试同行很多,总是有人说女性的细心和耐心等优点来说更适合做测试,其实不然,这是对测试这行的误解。做测试并不是光靠细心就能解决问题的。女性:细心,耐心,容易沟通,形象温柔等等
在我从事测试数年中,接触过许多女性和男性测试同行,原以为女性会比男性更加细心和更具耐心,结果看到的不是那样,大多女性总是看似认真,其实在心猿意马,而且工作时间长了总是会烦躁不安,在工作也容易与开发人员发生争吵,针对自己发现的问题根本没有能力说服开发人员,另外,最为一个测试工程师,对业务理解也不能很深入,大都停留在需求理解的表面,许多问题是转不过弯,因为大多女性缺少男性所特有的优点:发散式逻辑思维。良好的逻辑思维能力,将在测试中发挥出巨大的功效,对业务的领悟也将会别具一格,那样将会产生更多更新的测试手法,发现更多更深更具震撼的缺陷。再者,女性不适合长期加班,晚归等等;而男性在当前的社会形态下,大都变得粗中有细,加之耐性的提升,精力旺盛,思维能力极强,这些都将让男性更具有测试的天赋条件。只要目标方向定位为测试行业的男性,充分发挥其逻辑思维能力和追求完美的领悟能力,在测试行业将远胜于女性。在这里女性和男性中都不能绝对,毕竟没有完美的群体,只能说大部分而言,男性更具有作为测试优势。另外,企业也不用担心男性会有几个月的带薪假的风险(这条是所有行业都存在的男性优势):lol 个人觉得应该女生多! 测试是IT中女生比较多的一个方面了。。。 51testing已经做过这个调查了,男女比例约为1:1 反正我们公司全男的:lol 我就是选其他的呀,因为我还没进入这个行业,所以不清楚,所以选择其他,为的是看结果。呵呵。我本身是女生。:P 还有其他?:lol 我想知道那个其他是怎么来的。而且有人投票。 其它是指不男不女嘛??:lol 我很想知道其他是什么。