外包工作给点建议吧
最近在跟北京一家外包公司联系（比较有名气，不管正面还是负面），目前有点犹豫了，我本人有2年的测试经验，虽然是在小公司成长的，但技术还算全面吧。想进一步提升自己的技术同时也见识一下大公司规范的测试流程，不知道进入外包公司是否能满足我的要求，还望有外包工作经历或者有类似经历的测试前辈高手们，给小虾一点意见，谢谢！ 看你是外包到哪个公司了。反正进外包公司就是要被剥削的，一般都是外包到比较有名气的公司，如果你能够直接去应聘，尽量不要去外包公司。
福利待遇方面会少很多的。 外包工作能满足你要求规范、更Professional。
但因为外企分工较细，这样工作出来的人会被外面那些要求员工能同时胜任多项职能，懂得多种工具的公司来说价值不很显著。也就是说个人得到的知识或经验的面会较狭窄。不过优点也很突出，比其它人更Professional。 先前初试时没有问外包到什么公司，:( 对外包不是很了解，也就没有问。
但是，我在网上查了查说外包公司的技术也非常非常一般，这是我最担心的一点。我目前所在的小公司虽然涉及到的测试面很广（性能、自动化、功能都做）但是每一种类型的测试工作做得都不好，只是些皮毛比如：性能测试仅仅用工具进行负载测试，自动化测试也是初步阶段。测试流程更是不规范（比如：测试用例没有用例评审的步骤，这样设计出来的用例质量是很成问题的）。
我很迷茫呀，我的职业规划就是自己创业（打算做软件行业）或者走技术路线，从我目前的情况进入一家外包公司是不是有点危险呢 你想要技术，就多做点开发
如果工作没有需求，可以主动去开源社区中找想要的方向和项目。Ruby的编写者松本行弘建议带着目的去学习编码能更有效.
没有困难，制造困难；没有问题，制造问题。
至于流程之类的，依靠经验的积累、看相关书籍等途径很容易地成长。
[ 本帖最后由 shanxi 于 2008-1-7 21:27 编辑 ] 外包被剥削得更严重
曾经也做过外包，做的事情一样，拿的工资比人家少很多啊 如果能力还有人脉足够了，做外包中的发/拿包或管理方所得不会少。
但楼主主要强调的是在新的工作环境能否学到东西，如果可能推荐去做开发方面的工作。
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