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1#
发表于 2004-10-23 12:36:08 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
姓名:_______
性别:___
出生年月:__________

通信地址:_______________________________________
邮编:100028
联系电话:010-6678687(H),010-6082314(O)
EMAIL: xyz@263.net

求职意向:人力资源部主管或其它相关工作

工作经历:

2000.3--至今   _______电脑公司 人力资源部 经理助理
负责公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作/协助经理进行员工业绩考核工作/制定公司人力资源招聘及管理程序/制定公司年度培训计划,并监督执行/建立公司的企业文化/负责员工的再教育和再培训

1998.5--2000.2 ______通讯公司 人力资源部 招聘专员
负责为公司招聘各种所需人才/新员工的入职培训和上岗培训

1996.10--1998.4 ______技术开发公司 市场部 市场策划


教育背景:

毕业院校:

______大学 1992.9 - 1996.7 经济与工商管理学院 工商管理

培训情况:

1999.9-2000.1 北京市劳动局人力资源干部认证培训
1999.10 ______(中国)投资有限公司 人力资源管理培训
英语通过国家CET六级考试,通过北京市研究生英语学位统考,英汉互译表达流畅
熟练的计算机软件使用和硬件安装能力,使用Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe PhotoShop 5.5,Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心应手,并正在学习HTML,JavaScript,ASP等。

个人能力:

多年的工作经验使我较为熟悉人力资源管理理论,具有招聘和内训的实际操作经验,丰富的市场策划和经营战略经验,并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作。本人具有高度的敬业精神与团队精神,踏实肯干,与同事相处融洽,服从命令,尊重领导,喜欢有创意的完成工作。
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2#
发表于 2006-9-1 18:02:26 | 只看该作者
学习下先啊
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