Game Tester 游戏测试员 (北京市, 上海市,成都市)

云层

Gameloft
Gameloft is a leading international publisher and developer of video games for mobile phones.

Gameloft was founded in 1999 and currently operates in 9 different countries including the United States, Canada, France, United Kingdom, Germany, Italy, Spain, Romania, and China. Gameloft develops and publishes interactive entertainment software based on licensed brands acquired through its close partnership with Ubi Soft Entertainment(r).

Cutting-edge production resources allow Gameloft to develop for several mobile phone protocols, including: Brew(tm), Java(tm), Symbian(tm), Smart-Phone 2002(tm), SMS, WAP(tm) and I-mode(tm). PDA Games are
developed for Palm OS(tm) and Pocket PC.

Gameolft invites you join with us and develop with us.

Game Tester  游戏测试员 (北京市, 上海市,成都市)
Responsibilities

- Fulfill assigned testing tasks according to Testing Process & Methodology and provide feedback timely.

Requirement

- Familiarity with mobile gaming and all kinds of game （online / video games )
- Have passion for creating and mobile gaming games with fully responsibility
- Advanced computer skill, Microsoft Office, simple graphic editing software, etc.
- Some experience with software testing or game testing
- Ability and desire to quickly learn new technologies and testing techniques.
- Strong ability to work independently and Strong interpersonal and communications skills.
- Able to read and write in English to the level of understanding console providers technical requirements and describing bug clearly.
- Junior school ，bachelor’s degree or above.
- Game industry experience is plus

职责:

- 根据测试程序及方法完成测试任务，并及时提供测试结果反馈。

要求 :

- 熟悉手机游戏以及各种其他游戏（online / video games )
- 有丰富的游戏经验并且对游戏有独特的见解（想法）
- 熟练操作电脑，熟练使用OFFICE和简单的图形软件
- 了解软件测试的基本概念和一些测试方法
- 能够很快的接受新的技术和测试技巧
- 能独立工作并有较强的团队合作和沟通能力
- 具备一定的英语读写能力 （能按技术要求清楚描述软件中的bug)
- 大专以上学历
- 有相关的游戏测试经验优先考虑


应聘以上各职位者均需具备良好的英语听说读写能力，并热爱电脑游戏。有意者请将详细中英文简历、目前和希望薪资、以及应聘职位寄往以下地址：

Email: hr-bj@ubisoft.com.cn

[ Last edited by 云层 on 2005-4-1 at 14:57 ]

云层

Game Tester  游戏测试经理  上海市

- 熟悉手机游戏以及各种其他游戏（online / video games )
- 有丰富的游戏经验并且对游戏有独特的见解（想法）
- 熟练操作电脑，熟练使用OFFICE和简单的图形软件
- 精通软件测试的基本概念和一些测试方法
- 能够很快的接受新的技术和测试技巧
- 能独立工作并有较强的团队合作和沟通能力
- 具备一定的英语读写能力 （能按技术要求清楚描述软件中的bug)
- 本科以上学历
- 有相关的游戏测试经验优先考虑
- 2年以上测试工作经验

云层

没有人有兴趣？

云层

吸引人啊，

我们公司是欧洲最大的手机游戏公司，ubi的分公司，在欧洲股票上市，公司内有良好的游戏气氛

还有什么好说的？

云层

楼上去的是北京部门吧，北京那里上周测试部门搬家，去新的写字楼了。上周加拿大的才去北京做的培训，偶上周就在新办公室。

开发部门那里你只看到了很小的一间办公室，2楼还有2大间。北京那边有100多号人，没有看全部要乱说，你想知道我们公司的情况，去看看国外的杂志和网站吧，公司好不好不是看看办公室就能看出来的。

我们公司招的普通测试人员，初期是全日制兼职的，在我看来，待遇在国内测试的不算底了。
做为要求，英语是很基本的，如果简单的翻译和游戏感觉没有，怎么能胜任游戏测试的工作呢？

云层

做为我的要求，能够用英语清楚的描述bug，然后有一定的游戏基础就可以了

但是踏实是必需的

云层

做游戏测试眼睛很累？
我觉得眼睛累不是以为做游戏测试而累，应该和自己的工作方法有关系吧

云层

Originally posted by chinacat at 2004-8-23 07:24 PM:
要做一个好的测试人员,责任是最重要的.你把软件给我,我必须保证我测试过的软件出现问题的机会接近于0,一般的玩是不可能发现问题的,是没有死机问题的.
对于游戏软件来说,好玩刺激才是好的,若不能时时抓住游戏着的 ...

我认为你说的没有错，但是有些地方我需要强调一下，作为一个测试工程师或者是测试人员，工作是玩游戏没错，但是这也是有技巧的，不是光光玩的问题

有一个负责的心态去一次次玩虽然是不错的，但是这样未必科学，而且很容易给自己带来疲劳度！

云层

学习无止境

云层

做为好公司招人也要高标准

云层

Originally posted by shishangx at 2004-11-2 12:00 PM:
樓上比較慘...不過不管你面試甚麼公司,都不要抱者一定能行的心態,只要發揮出自己的水平就OK了.至於公司能不能錄用你,那是公司的事情.

如果是51testing的朋友最好在笔试的时候说一下

云层

到现在来的人也不下130号了，淘汰率？大概90%

绝大多数人暂时并不具备测试的基础，我这里要求很高的，但是待遇不高
大家要有心理准备

云层

Originally posted by valmar at 2004-10-19 10:08 PM:
我8月份的时候在www.51job.com上看到了贵公司的简历...
然后我投了简历...
然后我接到面试通知...
然后我就来了面试...
然后我做了英语的卷子...
然后有两位主审和我做了面试...
然后我们谈了我 ...

这位朋友很抱歉，你具有足够的素质和能力，但是由于hr那里的问题，所以……
这已经超出了我的管辖范围

云层

Originally posted by 周鱼 at 2004-12-17 01:01 PM:
条件很高，待遇不高，没什么好说的了......真会做生意啊

这不是生意不生意的问题，如果你觉得游戏测试本来就只是一个很简单的工作，那么就没有什么好说的了。如果你觉得条件高，那么你大可说一说你觉得这个工作要什么条件，说实话，面试笔试一点软件测试的东西都没有考，如果你觉得这个还要求高，那么就有问题咯……

云层

发现很多来做笔试面试的朋友都没有正常的表现出应有的能力，我不知道是不是大家在承受力上存在一定的问题，想做好测试承受力和忍耐力是很重要的，因为你们的工作面对的是一个肯定有错误而且发现不完错误的东西。

云层

Originally posted by 513Testing at 2005-3-13 11:06 PM:

看来HR还真的是有问题
不过对于真正有些能力的人可能会对测试工作做的多了，就形成一种随意性，而没有对测试工作当成兴趣来做了，而测试工作不是在苦躁的环境下做的好的，希望贵公司能给应界生希望从事测试方 ...

不知道这位朋友是不是来过我们公司，但是我要明确的说绝大多数人的待遇和他的能力是比较吻合的，而来的大多数人也能正确地找到自己的定位，但也有少部分人不能做到这点

从能力的要求来说我们公司的要求几乎没有人能够达到的，所以我们并没有在很多地方刻意的要求什么，但是作为一个公司当然有自己的标准，我们并没有对学历和专业又任何限制，问题只是在于有很多人没有办法找到自己的定位而已，现在上海部门已经有15位测试员工了，他们正在辛勤的工作为了捍卫测试的尊严，你能明白么？

云层

还有一些问题并不是你们表面上能看到的，所以你们并没有权利去指责什么，每一个人对标准定一都不一样，也许你在小城市大学里面是一个人才，但是出来到了社会也许你也很平平，社会是很公平的，看你自己怎么体现价值了。

所以也许你自己感觉很好，在其他公司也不错的人，到我们这里我们也只能当作一个新手和所有人一样从头做起，这就是大公司的制度，但是也是很公平的制度。价值是否回归要看具体作了怎么样而不是看谁面试的好！

云层

首先我想说的本来要求就很低，并没有要求很高，你可以来问我们所有在职的成员，他们都没有人觉得要求高过

招聘的要求写清楚？不知道你有没有做过招聘，很多问题是写不清楚的，而且对于我们行业来说本来就不可能大家有相关的基础。本来人都有长有短，不同的人长处不同，没有必要搞一个很死的坎在这里，你说是么？
再说一点，至今为止还没有一个人来应聘测试经理这一职位。

我只想说，对于所有来我们公司的做测试的人，大家都是一样的起点，而是否录用也是采用公司的标准，并不是你觉得可以就可以的，这也是我们对你们负责的态度。

还有一点要说明，工作不是凭爱好就能做好的，很多事情要看基础的，不可能公司做到伯乐能够发现所有的千里马，这需要你自己能够表现出来自己的才华，而不是总是抱怨公司都为什么看不到自己的优点而看到缺点

云层

如果英语和游戏基础较差可能会比较困难,有心做着一样就赶快补相关的知识还来得及

云层

公司的工资真的不便于透露,但是我只能说也许大家觉得起薪不是很高,但是我可以保证,如果有能力进了公司,发展会很快的
我愿意在这里并不是因为$多少而是我能做我喜欢做的事情