本帖最后由 tomoe 于 2012-8-27 11:13 编辑
浙江网新恒天软件有限公司是浙大网新与美国道富银行共同投资成立的一家合资公司,立足于为国际金融机构提供高质量软件外包业务、软件应用服务。拥有团结一致的核心领导力,经验丰富的项目团队和坚实可靠的海内外客户关系,致力于成为国际金融机构提供创新技术服务的领先者。
公司业务处于快速发展期,现急需各类加盟。
合肥/杭州职位:
1)SDET开发测试工程师 -
通过跨地域的团队协作,开发和完善适合思科各项目的测试自动化框架及工具; -
与团队其他成员一起提供卓越的自动化测试服务; -
跟开发、测试人员一起对系统设计、代码等进行评审,以尽可能早的发现问题,并对发现的问题持续跟进; -
用已有的框架进行各项目的API开发及自动化脚本的开发与维护; -
及时响应开发、测试人员对自动化的需求; -
提供测试人员技术支持 职位要求: -
精通至少一门面向对象编程语言(如C#,Java,C++等,最好是C#),有扎实的编程功底; -
熟悉自动化测试的流程和概念,有实际自动化测试的项目经验; -
了解至少一种自动化测试工具(如QTP、Selenium、RFT、Robot等) -
熟悉基本的测试流程和方法 -
了解设计模式 -
了解数据库的基本使用 -
良好的英语口语能力已经团队协作和沟通能力 -
有良好的解决问题能力和学习能力以及强烈的进取心
5)性能测试工程师
Create the load test scripts ·
Develop the load test scenario(s) ·
Execute the load test scenarios ·
Observe the load test run for any errors ·
Analyze the output log for the cause of errors ·
Analyze performance, transaction, and server resource monitors for meaningful results ·
Analyze the results of the entire test run ·
Document and present the load test results to various folks. ·
Understand web technology and web2.0 ·
Understand end to end performance testing (load testing, application server monitoring, Database monitoring) ·
Experience with other load test tools is ideal. But LoadRunner experience is must
Quality Assurance background ·
Experience with automated testing tools ·
Minimum 3-4 year LoadRunner experience ·
LoadRunner implementation experience ·
Good verbal and written communication skills ·
Ability to quickly learn and understand an application and how it will interact with LoadRunner ·
Ability to work with minimal supervision 以上职位工作地点在合肥/杭州.
上海职位:高级质量管理工程师要求: 1、5年以上工作经验,其中至少3年以上开发/测试工作经验,至少具有C/C ++或JAVA其中一种语言编程经验或大型数据库开发经验,如Oracle等; 2、具有较强的系统分析、设计能力,熟悉RUP,UML等技术;熟悉OOA/OOD设计模式;有参与过大型的系统分析或设计活动经验; 3、熟悉软件工程理论,了解软件生命周期模型和软件开发过程活动,对项目管理和质量管理有一定认识。 职责描述: 1、
参与软件开发过程各阶段技术评审,包括需求文档、设计方案、测试案例的评审,以及代码评审等活动,跟踪评审发现缺陷及问题,直至关闭; 2、
执行过程审计和阶段成果物(包括文档和代码)的质量检查活动,汇总、分析、报告过程不符合问题和产品缺陷,和PM一起制定纠正、预防和改善措施,并不断完善过程审计和质量控制检查项; 3、
负责组织项目生产问题的分析和质量改进会议,并协助项目组分析缺陷产生原因、落实缺陷预防和纠正措施,不断加强质量控制手段。
工作地点:上海
有意者直接发简历至yjhu@hengtiansoft.com |