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楼主: songfun
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[转贴] 一封让老板看后一夜没睡的辞职信

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该用户从未签到

21#
发表于 2006-8-21 13:29:35 | 只看该作者
很多公司都差不多是这样的,我的理解是:

1,在自己的职责范围内尽量去改善.
2,如果自己做了很多努力,却没有任何改善的情况下,可以再次选择.

但如果短短的几个月,就走人,不知是不是因为自己没有努力去改变,毕竟世上很难找到与自己的期望完成一样的企业文化.   肯定需要在某些地方,员工自己改变去适应公司的企业文化,不可能公司改变企业文化来迎合每一个员工.
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22#
发表于 2006-8-24 10:46:45 | 只看该作者

一封让老板看后一夜没睡的辞职信

一封让老板看后一夜没睡的辞职信 ???????  我觉得标题和内容没有关系呢
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23#
发表于 2006-8-24 18:00:36 | 只看该作者

呵呵,是男人.10万年薪都不要~~!

真的很不错啊.
是一个比较有报复的人。
和我现在差不多!我的年薪比你少很多啊!~ 老兄10年薪哦```
哎,``!!!
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24#
发表于 2006-8-24 18:08:52 | 只看该作者

回复 #22 roadxizi 的帖子

当局者迷,旁观者清嘛,做老板的不知道,让员工说出来了,你说还能来瞌睡
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25#
发表于 2006-8-25 13:00:17 | 只看该作者
呵呵,像是我们公司辞职的员工写的似的
估计很多人都有这个感受
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26#
发表于 2006-8-26 13:32:03 | 只看该作者
给学妹指点 9829481
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27#
发表于 2006-8-26 22:44:26 | 只看该作者
现实,牛就行。
他是我努力的榜样。呵呵。。。。
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28#
发表于 2006-8-28 11:53:49 | 只看该作者
十万年薪? 哪位高人啊? 你要走了老板当然睡不着,人才啊!
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29#
发表于 2006-8-29 10:44:32 | 只看该作者
呵,呵!!
写得很好!写出了现在社会员工与老板之间的一种对立的现象!
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30#
发表于 2006-8-29 13:29:09 | 只看该作者
其实人心都是肉长的,温暖一个人的心很难,加入伤一个人的心却很容易,多以公司要尊重员工,同时员工也会更好的为公司服务,这是因果关系,如果这种关系处于恶性循环的话,公司,员工都会受到伤害。
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31#
发表于 2006-8-29 19:44:21 | 只看该作者
佩服, 五体投地!
佩服向老板叫板的气魄和实力!
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32#
发表于 2006-8-30 14:27:06 | 只看该作者

跳槽9次,有感觉,,

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33#
发表于 2006-8-31 11:31:59 | 只看该作者
我也觉得作者写的不错!敢说敢当,好样的!
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34#
发表于 2006-9-3 17:16:19 | 只看该作者
这种打工的已经很难满足了
因为他们再发展就可以自己做老板了
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35#
发表于 2006-9-25 10:49:24 | 只看该作者
跳的有理
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36#
发表于 2006-10-19 16:39:56 | 只看该作者
职场大忌不就是频繁跳朝吗
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37#
发表于 2006-10-19 17:24:54 | 只看该作者
多年一直以来,以各种理由对自己说,不是我不想做下去,而是公司没有给我机会、公司 的。。。。太差、我没有能力改变环境,但我有能力去找到自己适应的环境。。。。
     以上老兄居然比我还猛,我承认有公司不少的原因,但坦然的面对自己,对着镜子问问自己:有没有自己的原因呢???

     附:本人两年来换了5家单位,目前单位做了半年左右,仅以此贴,提醒自己!
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38#
发表于 2006-10-25 10:22:27 | 只看该作者

hehe

ding
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39#
发表于 2006-10-25 21:06:14 | 只看该作者
不错不错,这篇文章也写出了我们的心声。其它在一家公司里,并不是薪金能代表一切,领导的一言一行都可能会对员工造成影响,影响其在公司的工作效率。
另外,做为领导,我认为应该做到有所舍,有所不舍。确定公司的发展重点,是以什么为主。千万别像我们公司似的,领导总是用大话刺激着开发员工的神经,但是到头来,完全不是这码事儿。
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40#
发表于 2006-10-26 13:03:04 | 只看该作者
pf pf  so right
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