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[职场求教] 十年测试感觉要抑郁了

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  • TA的每日心情
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    [LV.7]测试师长

    1#
    发表于 2018-7-10 17:03:13 | 显示全部楼层
    上面的回答不免都有些范范,当然我的回答楼主也未必来看了。作为多少和你有相似之处的测试老混子(我自己定义的希望别介意),10年开外的测试工作经历,没有拿得出手的市面上通行的一技之长,薪资卡死在1W自己都感觉钱途无路,这是现状谁都无法快速改变。那么你已婚已育,我当初也是已娶有娃,而且我是男的在家庭的经济负担要比你重的多,这是生活现状。
    我们要针对现状具体问题具体分析,首先看你家庭是否真的急需钱,真的需要你赚更多钱才过的下去,不过我想你工作10年这个收入都过来了,想来你对钱的焦虑不是基于现实的而是基于职业平行比较的,那么首先你得想开一点,你的工作10年确实没有什么大的进步,自己目前的收入和你的工作付出是匹配的,放弃那些不切实际的幻想,回归工作本质,争取先让自己的心情平静下来,让心绪在一个平稳但求上扬的状态。
    然后你自己也说了,技术向的发展你很难进步,这个我很理解,你虽然工作在遍地代码的行业,但是你本身离代码却渐行渐远。但是终归你从事的是个和代码强相关的行业,所以直接的路走不通我们得想办法曲线救自己,在其他方面先做出改变。首先分析自己这10年的功能测试,你能很清楚的说明白写明白讲明白功能测试么?如果能,那你屈才了赶紧出去找工作,以你的经验和能力不需要自动化不需要性能就可以找到好职位。如果不能,那是不是就要先把自己肚子里有的存货运用好包装好?表达能力、文案能力、讲述培训能力,这些和代码不太相关吧?这些倒是和经验比较相关的,先做好这些。
    然后对你和你目前的测试团队进行由己及外的标准化,你做了10年功能测试,有没有把功能测试做的很标准?你经历过标准的功能测试流程么?比如测试计划、测试方案、测试报告,你有写过么?那些事最重要的部分?你可以设计符合自己公司用的这些模板文档么?测试用例有写过么?写了又正式评审过么?执行时有真正去按用例执行么?你和同事写的用例有去持续的维护更新么?缺陷、用例有用工具去管理么?你能独立搭建这些东西么?你提缺陷的范畴是什么?是只基于程序的还是包括、产品文档、UI效果图、甚至是系统设计的?具体执行时,你是否完整的部署过测试环境?是否使用过数据库工具进行结果检查?兼容性测试做过没有?规划过没有?接口功能测试有接触过没有?会不会使用一些常见的接口测试工具?并能把接口测试引入到你所在的测试团队?等等。
    其实以上我问的这些都可以算作功能测试的范畴,因为这些和代码都不怎么相关,经历和经验才是决定这些的主要因素。你想转管理岗是对的,但测试的管理岗并非是仅靠经验就能够做的成的,因为测试再怎么说也是个技术门类,所以技术的积累是必然的需求,否则你除了按人头分分工没有其他长处那你觉得你能做的成管理岗么?所以我建议你与其去参加什么管理类课程培训,倒不如先把自己能总结能包装的部分先弄好,因为说是管理,但其实本质上初级的管理,业务类管理靠的是客户群、人脉圈和业绩等,技术类靠的是技术特长和项目经验等,测试的初级管理是脱离不开测试技术本身的积累的。
    所以我最后建议你先分析总结好自己和自身所处环境,如果能做出改变就先求目前现状变,如果需要换环境那就放下自己的面子,去找个能让你自己标准化起来的地方不论工资职位,先把自己变成比较符合市面的测试形象,再去谈技术的深入和钱途的美好。要是实在改变不了,那就换行吧,因为测试这行对多数人本就是碗青春饭,私企更不是能混到老的地方,自己想清楚吧。
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