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原帖由 atce 于 2006-1-10 12:29 发表 纯粹纸上谈兵。 1。测试相对研发就是没技术,而且除非是大公司,多数测试都是服从于研发,测试主管如何能够有发言权,且激励团队的成员提高自己的水平? 2。测试经常忙得加班,如何有时间经常?组织内部外 ...
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