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~~高级性能测试,北京国企~~

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1#
发表于 2009-10-19 11:26:05 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
招聘职位:高级测试  
所属部门:技术质量部
招聘人数:1人

注:
1.下面的参考JD相对于这个职位有点高,但是这是这个职位上的人今后的发展方向,公司希望候选人以后是朝着这个方向走的
2.职位技术要点:偏性能测试,黑盒手动,工具loadrunner;操作系统linux;开发技术java B/S结构
3.要求男性,带2、3个人的小团队
4.有电子政务或者能源信息系统测试经验尤佳


职位要求:
1、基本条件:电子/计算机/通讯等专业大学本科以上学历,计算机相关专业为佳;3年以上软件测试工作经验;有政府和企业大型管理信息系统系统测试经验优先。
2、知识技能:精通软件管理过程,如CMMI,ISO9001等;熟练使用计算机和OFFICE办公软件。
3、所需能力:强烈的责任心,敬业精神和仔细认真踏实的工作作风,思路敏捷,擅长逆向式思维,喜欢发现问题;表达能力强,对业务领域内的技术知识有很强的学习能力。

岗位职责:
1、根据公司业务发展目标,制定团队工作计划,管理测试团队,按照测试计划保证测试工作的质量。
2、指导测试人员编制测试计划,负责跟踪和督促测试计划的实施,指导测试人员编写测试报告。
3、负责测试工具和测试手段的不断完善创新,引入新的测试框架和测试策略,最大限度提高测试效率和质量。
4、管理测试团队的工作,负责协调测试团队与项目管理、软件开发、系统运行等各相关方的关系。
5、在团队内实施公司的CMMI L4管理规范。


联系人:Connie
电话:010 8571 1729/59转8005
E:connie@tiancai.com欢迎投递简历

[ 本帖最后由 connieyn 于 2009-10-22 10:37 编辑 ]
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13#
 楼主| 发表于 2009-11-3 18:06:13 | 只看该作者
原帖由 fjjnwy520 于 2009-11-1 12:51 发表
请问下lz工作地点


你好!请单独发邮件给我,谢谢!
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12#
 楼主| 发表于 2009-11-3 18:05:16 | 只看该作者
原帖由 zhanghongyas 于 2009-10-30 18:40 发表
可以给个面试的机会吗?


你好!合适的话一定会有面试机会的,请发送简历给我,谢谢!
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11#
发表于 2009-11-1 12:51:49 | 只看该作者
请问下lz工作地点
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10#
发表于 2009-10-30 18:40:33 | 只看该作者
可以给个面试的机会吗?
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9#
 楼主| 发表于 2009-10-30 17:38:40 | 只看该作者
原帖由 wwwux 于 2009-10-28 18:10 发表
基本都满足,正在做一个电子政务项目。
不过年前不考虑离职。
不知道以后机会还在不在了。


明年初跳槽的话,竞争力可是比较大的呦。大家都选择年终奖发到手后跳槽哈,这可以理解,但是年前跳槽真的机会会更好一些,如果年终奖不多的话,还是建议大家年底的时候跳槽比较容易。
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8#
发表于 2009-10-28 18:10:18 | 只看该作者
基本都满足,正在做一个电子政务项目。
不过年前不考虑离职。
不知道以后机会还在不在了。

[ 本帖最后由 wwwux 于 2009-10-28 18:11 编辑 ]
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7#
 楼主| 发表于 2009-10-28 16:17:17 | 只看该作者
目前还是没有招到合适的候选人
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6#
发表于 2009-10-22 14:09:06 | 只看该作者
工作地点?
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5#
发表于 2009-10-22 10:44:34 | 只看该作者
猎头啦~
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4#
 楼主| 发表于 2009-10-22 10:40:10 | 只看该作者
这个职位很明显是一个纯软件测试的职位,要求也很明确:精通性能测试,loadrunner经验丰富;有带队经验;了解CMMI相关知识
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3#
发表于 2009-10-19 11:43:16 | 只看该作者
什么单位啊?
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2#
发表于 2009-10-19 11:40:59 | 只看该作者
不错的职位,但明年初才考虑换工作,帮顶一下
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