51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

查看: 1731|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

【我分享】测试不同阶段的困扰何规划

[复制链接]

该用户从未签到

跳转到指定楼层
1#
发表于 2015-1-5 14:20:53 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
关于测试人员的发展与职业规划,是每个测试人员都要面对和思考的,找对方向才能为之努力,才能有所收获。
在成长的道路上,我们有疑惑、有迷茫、也有质疑,经过本期的交流讨论,相信每个人都有所收获吧!

主要有以下几种:
1、刚毕业分不清应该选择哪个方向,管理岗?技术岗?感到很迷茫
毕业1-3年:重心应该放在学习技术上,管理方向的书籍可以暂不关注
年轻就是资本



2、测试是否会消亡?
测试工作一定会存在,但可能名称会改变,不管如何,我们要考虑如何成为不被消灭的角色,找到存在的价值
随着行业的成熟,测试还有很大的发展空间



3、测试要学的太多了,没时间?学了但感觉没用?
持之以恒学习:闲时多看、忙时少看,贵在坚持
行业相关的知识最好都要看,相信总会给工作带来帮助
储备各方面的知识,可以给行业变迁带来帮助



4、测试人员一定要学习技术吗?不懂技术一定会被淘汰吗?
学习技术是有必要的,不懂技术会阻碍今后的发展
我们不需要与开发比技术,但是我们要能看懂,要掌握某门语言的基础知识
只关注业务不利于今后的发展,我们要拓展自己的知识面,比如:开发知识、操作系统、数据库、环境配置工具等等
不懂技术不一定会被淘汰,我们要踏实、认真做好本职工作



5、随着年龄的增长,竞争力是否会下降?
公司需要经验丰富的测试人员,因为他们:具备一线的能力、具备组织、沟通和协调的能力
组织发展到一定阶段,需要有经验的人来负责中间环节
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏
回复

使用道具 举报

本版积分规则

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

GMT+8, 2024-6-2 17:45 , Processed in 0.067272 second(s), 22 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2024 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表