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标题: 软件开发人员能否做测试经理? [打印本页]

作者: slmlove 时间: 2007-6-29 02:17
标题: 软件开发人员能否做测试经理?
我想知道我是一个新人,想知道有关测试工程师,最基本的基础,和软件开发工程师,的最基本的基础是否完全一样,有人说做开发的,和做测试的思路不一样思维方试不一样,高级别的开发工程师,做不了测试工程师,不知道现在的高手和以经加入到这个行业中的先驱们是乍么看的.也有的人说,做测试的不你开发人员那么专业,或者说开发人员才是真正的工程师,测试工程师只是软件工程师的一个付属品,可有可无!~还有人说测试人员是和开发人员是对立的,如果开发人员对测试人员,不配合,测试的工作将很难开展,这也可能是在现在从开始就要求测试人员要有很好的耐心,和相当好为人处事能力,和相当强沟通能力,而对开发人员就没有这个要求~!请测试先辈们多指教!~~~~~~~~~

作者: slmlove 时间: 2007-6-29 02:37
有没有知道的请多多指教！

作者: shtina 时间: 2007-7-3 21:55
首先，
“做测试的不如开发人员那么专业,或者说开发人员才是真正的工程师,测试工程师只是软件工程师的一个付属品,可有可无!~还有人说测试人员是和开发人员是对立的,如果开发人员对测试人员,不配合,测试的工作将很难开展,这也可能是在现在从开始就要求测试人员要有很好的耐心,和相当好为人处事能力,和相当强沟通能力,而对开发人员就没有这个要求~!”
这些观点都是错误的，开发人员只是对他所开发产品或者项目的代码专业，或者说对某种开发语言专业，不见得他对整个产品或者项目都专业，对于什么测试工程师是开发工程师的附属品，这种观点更是大错特错。不可能测试只是给开发做代码检查吧，这仅仅是测试工作中很小的一部分。一个好的开发工程师不一定可以做一个好的测试工程师，测试工程师要求的是知识的广度，这个不一定开发工程师都具备的，本人最喜欢的一句话：用最优秀的人去做测试。开发倒是没有这个要求。。。
总之，不管是开发还是测试，没有高低贵贱之分，各有各的长处，测试是一个发展中行业，相信会有很好的前途

作者: zyzx 时间: 2007-7-3 23:36
认为测试可有可无，就意味着公司要花大量金钱解决用户问题，也就意味着公司要倒闭！可以看看世界哪个做IT的知名企业没有测试工程师。
开发工程师固然辛苦，但是希望开发不要认为测试是开发的附属品。通过开发和测试共同提高软件的质量才是目标。
斑竹的题目就有些藐视测试，测试经理就应该由测试工程师提升上去，为什么要由开发工程师管理测试组，就算能做，我估计也做不好。因为从本质上这样的“测试经理“也是站在开发角度去想问题的。

作者: slmlove 时间: 2007-7-18 23:19
说的对,的确,现在很多才开始重试测试,但是相当多的公司还是不重试测试就是不重试质量,

作者: lijiang-ljlj 时间: 2007-8-8 18:07
工种不同，自然需要的只是不同。

作者: lijiang-ljlj 时间: 2007-8-8 18:07
知识。

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