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标题: 我理想中的手机测试组织模式 [打印本页]

作者: yliuji 时间: 2004-12-22 01:09
标题: 我理想中的手机测试组织模式
各位兄台，仁者见仁，智者见智。
做手机测试，黑盒测试的兄台比较多，的确感觉很没有前途。
我自己写了一个大致的我希望中的测试部门，很不成熟，请多指教。

我没有把PM一类人物算在内了，涉及到矩阵式管理。

[ Last edited by yliuji on 2004-12-22 at 01:17 ]

作者: luojin100 时间: 2005-2-22 09:48
写得不错，不过对于一些公司规模在30－60人之间得，这种组织模式不是太理想！

作者: 110110 时间: 2005-3-4 12:58
别胡写，有没有尝试过? : (

作者: lake1911 时间: 2005-3-10 14:38
不要这样讲吗。挺好的，值得鼓励。

作者: 我去两千年 时间: 2005-3-14 12:31
这个模式不太熟悉，不过在招人的时候很有用处，谢谢：）

作者: stiff 时间: 2005-3-14 18:47
觉得叫分类或组织划分更合适些，因为基本上没有什么模式的概念。
因为任何一个公司都会进行这些人事上的划分。

恕直言...

作者: xm3525 时间: 2005-3-16 18:00
同意stiff的意见：）

作者: super 时间: 2005-3-17 08:06
顶

作者: yzg1982 时间: 2007-7-3 16:03
ding

作者: BenQ-SQA 时间: 2007-7-3 22:18
有想法就有前途，不错^_^
可以开个公司试试

作者: wangfang_331 时间: 2007-7-12 11:31
sdlkfj5

作者: kellow 时间: 2007-7-15 13:01
不适合目前的手机测试,目前很多工作都是一个到两个人承当,如此分配不切实际

作者: changlang530 时间: 2007-7-27 15:13
有方向才有进步

作者: cleo 时间: 2007-8-7 15:20
够义气，支持一下

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