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标题: 华为公司上海研究所（无线产品线）测试岗位社会招聘 [打印本页]

作者: wopper2008 时间: 2007-3-7 14:24
标题: 华为公司上海研究所（无线产品线）测试岗位社会招聘
华为公司上海研究所软件测试岗位社会招聘(本部门内部推荐)
本人负责电话面试后，统一参加华为的面试
要求：
   本科两年以上相关研发工作经验，硕士一年以上相关研发工作，综合素质和能力强；
职位：
软件测试工程师
职责：
依据IPD、CMM流程开展无线产品研发测试活动（系统测试、可靠性测试、话务量测试等工作），并开展专项测试技术、自动化技术开发、研究以及相关的测试工具开发工作；
职位要求：
1、本科及以上学历，计算机软件、通信、电子及相关专业；
2、具备扎实的计算机软件或通信基础知识，一年以上的软件开发或者测试经验；
3、熟悉C/C++、SQL等编程语言，有着相关的项目开发或测试经验，或者自动化开
发和测试经验；
4、具备一定的软件工程知识，掌握基本软件开发、质量保证流程及相关工具；
5、如具备参与WCDMA、GSM、CDMA等通信设备软件，网络管理软件或其他大型系统软件开发、测试经验者优先考虑；
6、较好的英语读写能力，良好的合作精神。
  工作地点：
  上海

联系方式：wopper2008@huawei.com

[ 本帖最后由 wopper2008 于 2007-8-3 21:41 编辑 ]

作者: wopper2008 时间: 2007-3-7 14:26
标题: 本人负责电话面试后，统一参加华为上海的面试
本人负责电话面试后，统一参加华为上海的面试

联系方式：wopper2008@huawei.com

作者: wfq80825 时间: 2007-3-7 18:10
那就是对手机进行测试了？是吗？

作者: wopper2008 时间: 2007-3-8 09:22
标题: 不是手机，是基站。
不是手机，是基站。

作者: wfq80825 时间: 2007-3-8 09:41
楼上的，能否在对工作职责在描述一下呢，比如“基站”

作者: wopper2008 时间: 2007-3-8 09:48
对啊，就是对基站系统的软硬件测试啊。
还需要怎么具体呢？

作者: wopper2008 时间: 2007-3-9 14:03
标题: 顶。
大家发简历最好不要用IE的文件，因为这样我打开有可能是乱码。

作者: seq 时间: 2007-3-9 14:48
标题: ##
我发送的简历你没有看到吗？your_sky@126.com

作者: wfq80825 时间: 2007-3-11 13:48
简历发出去了，不知道收到了没有

作者: wopper2008 时间: 2007-3-24 14:22
收到的简历我都会回复的。大家继续啊。不知道今天面试的两个结果怎么样

作者: tester0102 时间: 2007-3-25 14:48
楼主!
问一下这些职位有外派到伊拉克,也门这些艰苦地区的需求吗?sdlkfj3 偶想去发点小财! 哈哈~~
还有我想问一下华为的邮箱好象是只能收不能发,那能不能收附件呢!?
我的简历都用Word写的,如果用IE发可能是乱码哦!sdlkfj7

作者: tester0102 时间: 2007-3-25 15:05
基站，即公用移动通信基站是无线电台站的一种形式，是指在一定的无线电覆盖区中，通过移动通信交换中心，与移动电话终端之间进行信息传递的无线电收发信电台。sdlkfj2

作者: tester0102 时间: 2007-3-25 15:19
送你一支鲜花,再顺便帮你顶一下!!sdlkfj3 sdlkfj3

作者: htang 时间: 2007-3-25 18:36
请问斑竹啊，我3.24参加了上海华为的面试，是软件测试，过了一面和二面的，都是问了技术问题，感觉比较基础，个人感觉回答的还可以，二面后那个考官就让我等三面做个综合面试。三面是一个领导，后来听说是一个部长，就很随便问了我3个问题，主要是谈谈工作什么的。结果5分钟不到就让我回家等通知什么的。我想问问斑竹，这是不是说明就被淘汰了啊。我看到好多人说三轮是随便走走的，所以过了一面和二面的都在等4面的呢，可是我怎么就被赶出来了啊，昨天晚上一个晚上都没有想通。想问问斑竹，这个环节我出了什么问题呢？帮我分析分析，这样以后也好提高提高。谢谢啊。

作者: j87930098 时间: 2007-3-26 13:49
同样的遭遇
不知道是怎么回事
麻烦分析一下
谢谢

作者: wfq80825 时间: 2007-3-26 13:54
关注中……

作者: wopper2008 时间: 2007-4-1 15:21
很抱歉，我都是周末上网来关注这个贴的。

你说的是对的，关键是一面和二面。三面是综合面试，一般是HR，应该不会太为难人的，都是随便问些问题；四面是资格审查，都是一级或者二级主管。

这种情况可能不多见，不知道是不是因为你工作年限不够或者其他什么指标不对？我也无法给你答案了。呵呵，很抱歉。

还是欢迎大家继续帮我顶，因为确实需要招好些人呢。。谢谢了。

作者: wopper2008 时间: 2007-4-1 15:40
标题: 关于简历和电话面试
同时我也想说点关于简历和电话面试的问题。
这两天看了很多简历，也电话面试了一些人。现场面试需要资格的，没有个三五年工作经验是没资格的。所以我也就筛选些简历，电话再筛选些。
所以有一些想法。不知道对大家是否有帮助。

1，看到有些简历，把自己说的很牛，什么都会，什么都懂，可能确实很牛，但是，筛选简历的人看了之后，如果你有个5年6年的工作经验，也就相信你很牛了，但是，如果看你只有一年两年的经验，就肯定认为你是吹的，印象就不好。所以，我认为，简历里把自己懂的写清楚，适当的吹吹小牛，千万不要吹大了，否则面试机会就没了（简历的作用不就是给你带来面试机会吗？而不是用来给你自己夸奖自己的地方）
2，你懂的东西有好多，你应该写哪些呢？我看到有些简历，竟然写什么懂WINDOUS系统啊，OFFICE工具等等很多什么办公工具啊。我看到之后，第一感觉：这人怎么就懂些这些东西啊！又不是招聘秘书。所以，你懂的东西也要挑些重要的写。
3，简历里要有个错别字，直接筛掉，即使你真的很牛，也不要。大家不要以为不会有错别字啊，好好检查一下。
4，不要太多描述你曾参加过的项目多大，也不要太多描述你曾待过的公司都牛，要描述的是，你在这个项目里干了什么，在这个公司里做了什么，否则，本末倒置。
5，大家要清楚，电话面试的目的是，证实你简历的内容是否真的，考察你表达能力是否出色，是否有意愿来本公司工作。所以，你要多说话，多表达自己。我碰到过这种情况，我说了几句话，停了一下，本想引他来说的，那家伙来了一句，“你继续说啊，我听”。后来我问他否有意愿来本公司工作，他又来一句，“你告诉我面试时间，地点”。可能他确实很牛，但是没有面试机会，他到哪牛去？

就想到这么多，有空在补充吧。

作者: htang 时间: 2007-4-2 13:47

原帖由 wopper2008 于 2007-4-1 15:40 发表
同时我也想说点关于简历和电话面试的问题。
这两天看了很多简历，也电话面试了一些人。现场面试需要资格的，没有个三五年工作经验是没资格的。所以我也就筛选些简历，电话再筛选些。
所以有一些想法。不知道对 ...

看来我没有参加四面是和情和理了啊，我只有2年的工作经验，楼主不是说“没有个三五年工作经验是没有现场面试资格的”，看来我还是好好努力吧。谢谢楼主。

作者: kingfox 时间: 2007-4-2 14:21
出来两年了，不知道华为的待遇有没有改善

作者: ragey 时间: 2007-4-3 13:53
sdlkfj2

作者: ragey 时间: 2007-4-3 13:53
请问lz，是不是都要研究生啊？

作者: wopper2008 时间: 2007-4-8 08:50

原帖由 htang 于 2007-4-2 13:47 发表

看来我没有参加四面是和情和理了啊，我只有2年的工作经验，楼主不是说“没有个三五年工作经验是没有现场面试资格的”，看来我还是好好努力吧。谢谢楼主。

不好意思，可能我没说清楚吧。我的意思是面试官需要三五年工作经验，并不是面试者。

所以，只要你在2005年及之前毕业的本科，或者是2006年春天及之前毕业的硕士，都可以发简历过来。不可能因为工作经验不够而没有通过3面或4面。因为工作经验不够的话，我也不会把你的简历上报了哦。

作者: wopper2008 时间: 2007-4-8 08:51

原帖由 ragey 于 2007-4-3 13:53 发表
请问lz，是不是都要研究生啊？

只要你在2005年及之前毕业的本科，或者是2006年春天及之前毕业的硕士，都可以发简历过来。不可能因为工作经验不够而没有通过3面或4面。因为工作经验不够的话，我也不会把你的简历上报了哦。

作者: htang 时间: 2007-4-10 09:51

原帖由 wopper2008 于 2007-4-8 08:50 发表

不好意思，可能我没说清楚吧。我的意思是面试官需要三五年工作经验，并不是面试者。

所以，只要你在2005年及之前毕业的本科，或者是2006年春天及之前毕业的硕士，都可以发简历过来。不可能因为工作经验 ...

顺便告诉楼主，我是2005年7月毕业的，我的简历也不是发给你的，是你们负责这个招聘的人自己找到我的，所以我在上面的帖子中说我还没有两年的工作经验的，还有，HW里面的确感觉很官僚的，一个老头问了三个八辈子不搭嘎的问题就把我给完全否认了，怎么说我也按照你们的要求等了大半天了啊。我想类似这样情况的XDJM们应该还是有的，所以说嘛就是郁闷。（其实说白了还是自己能力不够，不然也不去HW面试了）

作者: j87930098 时间: 2007-4-10 15:43
综合面试的都是些什么人呀
说两句话就把人给否定了
真是郁闷呀.

作者: wopper2008 时间: 2007-4-13 19:17
综合面试的都是研究别人的工钱的人。。。

华为应该没有官僚。你不能说你遇到一个面试官不咋的，就说华为官僚问题啊！

我个人认为，在华为锻炼锻炼是有很大进步的，相比与其他国内企业。。sdlkfj2

作者: wopper2008 时间: 2007-4-13 19:18
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