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标题: 小弟头一次应聘游戏测试(没经验一张白纸),要注意些什么 [打印本页]

作者: 531705788    时间: 2010-12-21 09:20
标题: 小弟头一次应聘游戏测试(没经验一张白纸),要注意些什么
大四软件工程专业快毕业了,前阵子应聘软件开发方面的职位,面试了好几次皆因基础不扎实而被淘汰。大学期间对编程没有兴趣,课余时间很少练习编程,大部分都是在玩游戏中渡过,基本上所有PC游戏类型都接触过。并不是对游戏感兴趣才想应聘游戏测试,而是除此之外觉得实在是难以找到适合自己的工作,口才不好做销售也很不合适,家里又没钱去让我参加职业培训。
小弟目前只懂点软件测试的理论和数据库基本知识,C++不懂,懂点C#和JAVA,这样子去挑战会不会显得太单薄了?还需要额外准备些什么恳请高手支招!
作者: maxwell12    时间: 2010-12-21 09:39
单薄不单薄主要看你想要什么职位,想承担什么工作,想挣多少钱.
看看招聘启示中的职位要求,了解职位的工作内容.再进行准备.
游戏测试的工作,这个论坛中很多帖子都有涉及,自己看看.
如果能学着对一个自己熟悉的游戏进行某个系统的测试,心里有内容,也就不会觉得自己单薄了.

PS:想在哪个城市找工作?如果是北京,给我短消息一个简历.我这里也需要招人.
作者: 531705788    时间: 2010-12-21 09:47
单薄不单薄主要看你想要什么职位,想承担什么工作,想挣多少钱.
看看招聘启示中的职位要求,了解职位的工作内 ...
maxwell12 发表于 2010-12-21 09:39



    谢谢,我现在在重庆,不想跑太远
作者: Indisorder    时间: 2010-12-21 14:32
本帖最后由 Indisorder 于 2010-12-21 14:35 编辑
单薄不单薄主要看你想要什么职位,想承担什么工作,想挣多少钱.
看看招聘启示中的职位要求,了解职位的工作内 ...
maxwell12 发表于 2010-12-21 09:39

要求月薪5K以上包吃住(住你家厕所也行)。。。我就过去了 - -#
作者: maxwell12    时间: 2010-12-21 14:33
在北京包住,这个福利够劲.
作者: Indisorder    时间: 2010-12-21 16:55
住通县都行啊哈哈
作者: 531705788    时间: 2010-12-21 19:09
诸位游戏测试专家,你们当年第一次应聘这个行业的时候都被问了些什么?希望对我有参考价值
作者: 星空物语    时间: 2010-12-21 20:44
要求月薪5K以上包吃住(住你家厕所也行)。。。我就过去了 - -#
Indisorder 发表于 2010-12-21 14:32



    你要求太高了,我就光要钱就行了,吃住自理
作者: 星空物语    时间: 2010-12-21 20:45
回LZ,会C#和JAVA可以试试手游测试,最少学的东西能用到
作者: Indisorder    时间: 2010-12-22 09:17
回复 8# 星空物语


    不高不行啊,就怕到时候进去了才开始后悔要低了。。
作者: maxwell12    时间: 2010-12-22 09:31
别对福利幻想太多,把一切想法都加在工资中吧.
干多少活要多少钱
作者: cncnily    时间: 2010-12-22 10:41
邪恶人士怎吗还在游走啊
作者: Indisorder    时间: 2010-12-22 11:31
还没老,到处走走,见见世面和市面,等老了再找个稳定的摊子想想这辈子都干了些啥邪恶的事。
作者: 星空物语    时间: 2010-12-22 23:06
回复  星空物语


    不高不行啊,就怕到时候进去了才开始后悔要低了。。
Indisorder 发表于 2010-12-22 09:17



    就是现在的我呀!哭——
作者: zhangdong9420    时间: 2011-2-16 15:10
如果你什么都不会的话!(跟我一样)那就要问下你语言表达能里怎么样,沟通能力怎么样!只要这两方面可以的话!就没有问题!工资大概2000~2500左右吧!如果你会吹牛,那工资最低4000,没有上线!我就是这么应聘的
作者: shajqiu    时间: 2011-2-17 10:11
我对于没有经验的同学主要是看这样几个方面;
- E文书写是否达到高3水平,口语是否达到初3水平.
- 对游戏是否有兴趣. 测试游戏是否是你向往的工作,还是为了工作而工作.
- 能否吃苦耐劳
- 性格是否偏向外向

基本就是这4点, 至于怎么问... 就不说了...
BTW:
至于我招进来的这人是否靠谱, 要2年后再评论.
一般定律;
新人进公司前半年,靠谱的90%
一年.靠谱的50%
一年半,靠谱的20%
两年,靠谱的10%

所以短短的面试这些时间对面试者很难做到完全拿捏到位.
不吹牛的说, 主观判断占了50%以上. 即使你发挥很好, 不被选上也是正常的..
作者: lanfeng    时间: 2011-2-21 20:09
我忘了我第一次面试的时候问我啥了~~
我就记得让我写了一个C的冒泡~

现在没有经验的,我一般都会这样做~
让面试者先来段自我介绍(基本不会听,因为要看对方的简历。那么多的人的简历,不是每个都会亲自过目的)
介绍完成后,再对简历上的写的精通和熟悉类的条目进行询问,比如:你的简历上面写着熟释C语言,那么我就问C方面的知识~
之后再聊些普通玩家玩游戏时的问题~(这是为了查看你对游戏是否了解~)
最后再聊聊兴趣爱好~




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