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标题: 【招聘】中级测试工程师1名、初级测试工程师2名（5月10号前到岗） [打印本页]

作者: dawee 时间: 2010-5-5 22:38
标题: 【招聘】中级测试工程师1名、初级测试工程师2名（5月10号前到岗）
本帖最后由 dawee 于 2011-4-20 12:49 编辑

中级测试工程师【1名】---待遇面谈
工作职责：
1、根据公司具体产品需求，设计测试方案。
2、针对发现的bug，具备从开发角度的分析能力和经验。
3、可以执行代码规范检查、和走查的工作。
4、测试数据的整理总结并编写测试报告，提供产品改进建议；
职位要求：
1、计算机软件相关专业本科学历；
2、至少测试经验2年以上。
3、熟悉软件工程、软件测试理论和方法，掌握相关的测试流程、测试文档标准；
4、熟悉自动化工具者优先、了解电子政务业务者优先
5、至少熟悉一种数据库如：oralce、sqlserver和中间件产品如：WAS、weblogic
6、有较强的沟通和表达能力，思路清晰。

初级测试工程师【2名】---待遇面谈
工作职责：
1、根据公司测试用例来执行产品、项目测试；
2、针对发现的bug可做简要分析；
3、测试数据的整理总结并编写测试报告；
职位要求：
1、计算机软件相关专业本科学历；
2、至少测试经验1年以上。
3、熟悉软件工程、软件测试理论和方法，掌握相关的测试流程、测试文档标准；
4、了解电子政务业务者优先
5、有较强的沟通和表达能力，思路清晰。

初级测试工程师职位属于新增职位，4月底~5月上旬需要到岗。

希望大家在投递简历时有针对性，不要使用通用简历。自己起码要了解自己适合哪个岗位。
邮箱：jiangcw@bjhz.com.cn
公司网站：www.bjhz.com.cn

作者: nemesis2008 时间: 2010-5-6 08:32
标题: 回复 1# 的帖子
楼主，必须是本科么？

作者: dawee 时间: 2010-5-21 09:02
以上两个职位目前为空缺，欢迎大家踊跃提交简历。

作者: gmyeti 时间: 2010-5-21 09:38
我做过6年测试，4年性能测试，还带过团队，做电子政务领域的。可惜阿，我没做过开发，帮你顶。希望你早点招到人。

作者: kakamissyou 时间: 2010-5-21 16:42
一年开发经验基本相当于没经验。

只要能自己修改调整脚本的，有实际项目性能或者自动化测试的人都能搞定

除非你认为自动或者性能只是录一下的那种。

作者: kakamissyou 时间: 2010-5-21 16:44
标题: 不过这种基本不能提供有吸引力的薪水也是事实
不过这种基本不能提供有吸引力的薪水也是事实

除了几个国内顶级的公司，记住是几个

作者: lyt20 时间: 2010-5-22 14:33
范围能到12K以上么？

作者: gunbird 时间: 2010-5-22 22:03
要求这么多，肯定不是做产品的。高级的JD写得也很泛泛，估计拿8k的薪水去找15k水平的人吧。

作者: ChangeWorld 时间: 2010-5-23 03:01
去面过这个公司挺不错的不过能力不够呀

作者: dawee 时间: 2010-5-27 15:45
标题: 回复 4# 的帖子
没有开发经验，测试发展终会遇到瓶颈。如果有意向，咱们可以聊聊。

作者: dawee 时间: 2010-5-27 15:46
标题: 回复 9# 的帖子
公司有几个核心产品，基于核心产品再做项目。高级岗位针对产品。谢谢关注。

作者: dawee 时间: 2010-5-27 15:48
标题: 回复 6# 的帖子
中级职位倾向于培养型。谢谢关注。

作者: dawee 时间: 2010-5-27 15:49
标题: 回复 7# 的帖子
你好，薪水一般来说是面谈，双方肯定是要达成共识的。

作者: Yue` 时间: 2010-5-27 16:04
LZ，已给你站内短消息，麻烦回复。谢谢。！

作者: dawee 时间: 2010-6-3 14:58
以上两个职位目前仍然空缺，大家踊跃提交简历。
最近约了几位聊，有些朋友还蛮优秀的，不过，从面试表现或者其他方面讲，不是特别的合适。

作者: dawee 时间: 2010-6-18 08:59
继续招聘中。

作者: gaha 时间: 2010-6-18 09:19
开发经验是必须的？那你提测试干嘛？

作者: dawee 时间: 2010-8-2 16:26
标题: 回复 18# 的帖子
没明白gaha的意思。需要有开发经验的测试工程师。开发做两年转测试的很多。

作者: 123shio123 时间: 2010-8-2 16:51
发错地方了注重开发的经验应该发到开发论坛去

作者: 123shio123 时间: 2010-8-2 16:51
呵呵

作者: dawee 时间: 2010-8-4 14:00
高级测试工程师岗位空缺，继续招聘。

作者: dawee 时间: 2010-8-6 10:40
标题: 已将目前空缺的两个职位的要求合并到一个帖子中。
根据规定，不允许存在两个招聘帖子，故将目前空缺的两个职位的要求合并到一个帖子中。

作者: dawee 时间: 2010-8-26 10:12
高级测试工程师、网管软件测试工程师，两个职位继续招聘。

作者: dawee 时间: 2011-3-29 16:03
继续招聘，待遇从优。欢迎投递简历。

作者: mdkshadow 时间: 2011-3-30 10:51
简历已发请查收，谢谢

作者: dawee 时间: 2011-3-30 12:08

简历已发请查收，谢谢
mdkshadow 发表于 2011-3-30 10:51

已收到。已邮件回复。

作者: dawee 时间: 2011-3-30 12:10
感谢大家的关注，目前已经收到了几份不错的简历，经过筛选，我们会陆续通知大家参加笔试和面试。

希望大家继续关注该岗位。如果认为自己比较符合，欢迎继续投递简历。

目前中级、高级岗位继续空缺。

作者: queyang521 时间: 2011-3-30 15:02
对中级测试工程师的职位非常熟悉，简历已发，请查收。谢谢

作者: shandongdong 时间: 2011-3-31 20:46
您好，我想应聘初级测试工程师可以吗？我是应届毕业证
有2年的软件开发/培训经历
学历武汉大学大专

作者: 千与千寻KOKO 时间: 2011-4-11 13:52
回复 12# dawee

真的么？我投了简历，希望自己好运哦

作者: dawee 时间: 2011-4-18 15:22
中级、初级测试工程师职位继续空缺，请有意者踊跃提交简历。

作者: yiliao111 时间: 2011-4-19 09:53
应聘中级测试工程师，简历已发

作者: ruirui。 时间: 2011-4-19 09:59
学历不行啊、

作者: dawee 时间: 2011-4-20 12:51

应聘中级测试工程师，简历已发
yiliao111 发表于 2011-4-19 09:53

简历已收到，已通知公司人力资源部，他们将电话联系你约定面试时间。

作者: 千与千寻KOKO 时间: 2011-4-20 14:07

作者: dawee 时间: 2011-4-22 11:25
中级测试工程师已基本确定。请大家踊跃关注初级职位。

作者: dawee 时间: 2011-4-26 17:48
初级职位继续招聘中。
应届生如果不是特别优秀，一般不用投简历了。

作者: dawee 时间: 2011-5-16 13:52
中级继续招聘。5月20前入职。

作者: kama2003 时间: 2011-5-16 15:03

中级继续招聘。5月20前入职。
dawee 发表于 2011-5-16 13:52

今天16日，3天就可以办完离职吗？不需要工作交接吗？工作交接的人，给他讲一遍，他就能够理解，不在需要你了？

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