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标题: 手动测试可以进行性能测试吗? [打印本页]

作者: sbandbt 时间: 2005-9-21 16:08
标题: 手动测试可以进行性能测试吗?
hi,各位高手,我现在要测试一个人力资软的软件,用J2EE开发的,我想问问哪些地方是比较容易出问题的, 手动测试,能进行性能测试吗?

作者: Tender 时间: 2005-9-21 16:15
手工测试当然可以测试性能，就是比较麻烦。要准备特定的环境和大量的数据，比较累人！

作者: sbandbt 时间: 2005-9-21 16:18
那具体怎么执行测试用例呢?

作者: Tender 时间: 2005-9-21 16:27
可以根据测试用例，每个产品的执行方式不同，每个公司的也不同。所以我也不好说应该怎么执行。不过以前我的同事们在手工做性能测试的时候，的确比较累，而且一开始的时候更累，后来就好N多了……

作者: swallow0918 时间: 2005-9-21 16:34
手动测试进行性能测试？一个字：难！
有工具为什么不用？loadrunner那么好的工具放着干吗？西西。。。

作者: Tender 时间: 2005-9-21 16:44
工具做的再好，也有遗漏的地方，很多地方工具涉及不到，所以最后还是要靠手工去测试和检验！毕竟手工测试容易发现细节的错误……

作者: sbandbt 时间: 2005-9-21 16:44
我是新手,测试工具不太懂,现在只是用手动测试,唉....

作者: sbandbt 时间: 2005-9-21 16:48
再说头也说用手工测试,进行性能测试....

作者: zhuhao 时间: 2005-9-21 17:12
sbandbt
我也是做软件资源软件测试的。可以交流一下
MSN：zhu_390_7@hotmail.com

作者: godfathers 时间: 2005-9-21 17:12
性能测试有很多方面了，不一定只是压力测试！

作者: zhuhao 时间: 2005-9-21 17:18
人力资源最重要的模块应该是，薪酬和绩效。
  主要的业务逻辑，也是在薪酬和绩效的计算上。
  首先你要必须懂业务，想什么是KPI CPI 还有职位价值评估，K值预算呀，这些都是比较难理解的。
至于性能问题，一般主要是和员工项关联的用例（在有大量员工时，可能事务的反应会很慢），还有一些就是极连删除，事务的嵌套，这样容易锁表。在就是关于连接池（在多用户登陆）和session问题。
  薪酬和绩效的计算，是CPU的开销最大的地方。职位说明书和员工基本信息是内存容易泄露的地方
注意这几个地方。

[ Last edited by zhuhao on 2005-9-21 at 17:21 ]

作者: 弓口虫子王 时间: 2005-9-21 22:21
新手路过，在你们交谈中学习！

作者: 弓口虫子王 时间: 2005-9-21 22:25
对了，还有想问一下zhuhao，你有QQ吗！

最近MSN不太方便，所以只能上QQ！

作者: zhuhao 时间: 2005-9-22 08:45
我的QQ；29378302
但是很少上QQ ，公司不准上。
其实大家在学习测试的同时，应该多学习一些开发的知识。向如果你的平台是JAVA或是。NET的你应该要多去了解这些方面的知识，那样对你做测试会有很到的帮助

作者: sbandbt 时间: 2005-9-22 12:48
zhuhao:谢谢你了

作者: sbandbt 时间: 2005-9-22 12:50
好了,我加你了,但是你不在线啊?我的msn: edwardxuqian@hotmail.com

作者: archonwang 时间: 2005-9-27 00:37
成本过高，明智一点的应该不用。除非有特殊的原因。

作者: sbandbt 时间: 2005-10-21 13:07
有没有具体的方法啊？

作者: robertxie2008 时间: 2005-10-23 13:45
哈哈,路过

作者: flytigerboy 时间: 2005-10-26 11:03
我们公司也在考虑B/S的软件的性能测试。不知道怎么做才会比较好！

作者: sbandbt 时间: 2005-10-27 14:18
楼上的是手动测试，还是自动啊？

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