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标题: 急招高级性能测试工程师-广州(已停止) [打印本页]

作者: 似梦非梦    时间: 2010-3-9 10:05
标题: 急招高级性能测试工程师-广州(已停止)
因公司发展需要,诚聘高级性能测试工程师一名。
岗位要求如下:
1、至少2年或以上性能测试工作经验(不合条件请勿投)
2、熟练使用LR或其他的性能测试工具,能熟练编写测试脚本;
3、熟悉SQL数据库,熟悉.net开发平台,了解JAVA语言;
4、熟悉CMMI或是有中高级职称的优先考虑。
岗位职责:
1、搭建性能测试环境。数据库服务库+应用服务器+应用系统部署
2、制定性能测试计划,编写性能测试脚本,执行性能测试
3、对测试结果进行分析,定位系统性能瓶颈。

公司网址:www.ot-hs.com
公司提供良好的办公环境,每周5天工作,按国家规定购买各种保险,住房公积金公司购买12%,法定节日发放500元过节费,项目设有项目奖金。
本职位待遇面谈。月薪约在5K-10K之间,视能力而定。不符要求者请别投简历,免得浪费时间。
简历请发:21755791@qq.com20

[ 本帖最后由 似梦非梦 于 2010-5-26 11:48 编辑 ]
作者: 似梦非梦    时间: 2010-3-9 15:40
顶一下
作者: cainiaoxiao    时间: 2010-3-14 17:04
LZ,符合条件,还在招人吗
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-19 10:21
标题: 大家好像对国企的工作不太感兴趣。。。
大家好像对国企的工作不太感兴趣。。。
作者: Jerry_zhiyuan    时间: 2010-4-19 10:43
要求有点高了, 不怎么符合!
现在做的也是性能测试,不过貌似有差距

[ 本帖最后由 Jerry_zhiyuan 于 2010-4-19 10:45 编辑 ]
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-21 10:18
标题: 急招,再顶起来
急招,再顶起来
作者: Jerry_zhiyuan    时间: 2010-4-21 11:36
怎么这么少人顶的咧,要求高了?
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-21 12:00
要求不是很高啊
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-21 12:01
不是写有简历的发送地址吗?
作者: 南拳王    时间: 2010-4-22 15:01
广东东方思维科技有限公司???
作者: Jerry_zhiyuan    时间: 2010-4-22 20:53
招中级的不,
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-22 21:32
标题: 回复 11# 的帖子
你知道?
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-22 21:33
回复 12# 的帖子
如果条件适合也会考虑的,请将简历发过来
作者: Jerry_zhiyuan    时间: 2010-4-23 10:28
原帖由 似梦非梦 于 2010-4-22 21:32 发表
你知道?


不是有网址吗,看一下不就知道了,呵呵
作者: 咸菜    时间: 2010-4-26 17:03
可惜是隔壁,不然倒挺符合
作者: msnshow    时间: 2010-4-26 21:23
看上去还不错哦,测试团队有多大
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-27 09:10
标题: 回复 17# 的帖子
不大,目前专职测试人员只有5人,测试团队还需要建设。
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-27 09:12
标题: 回复 16# 的帖子
呵,隔壁不是更好吗?熟悉环境。
作者: cainiaoxiao    时间: 2010-4-27 17:38
lz还有招人吗,符合条件
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-28 08:38
标题: 回复 20# 的帖子
招,请发简历
作者: icey333    时间: 2010-4-28 09:45
貌似我发过简历,但如石沉大海
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-28 10:07
标题: 回复 22# 的帖子
如果从简历上看,不符合要求的不会通知面试,以免浪费大家的时间。由于每天收到的简历都比较多,我也不太可能每位都会回复,请谅解。
作者: 死人团长    时间: 2010-4-28 19:29
好不容易盼到了广州的招聘,但却是要高级测试工程师~~
作者: 似梦非梦    时间: 2010-4-28 22:40
标题: 回复 24# 的帖子
如果条件优秀,也会考虑招中级的。
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-11 09:38
标题: 继续招聘中。。。2010-5-11
继续招聘中。。。2010-5-11
作者: rojer521    时间: 2010-5-11 14:46
现在是什么要求?
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-11 15:58
标题: 回复 26# 的帖子
招聘条件一样的。。
作者: zl861216    时间: 2010-5-11 18:47
我完全符合,哈哈~~!!!

可惜不是上海的职位!!!
作者: fy_owen    时间: 2010-5-12 09:34
我也符合要求,^_^
不过不知道有没有年中和年终奖呢?
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-12 10:20
标题: 回复 29# 的帖子
年终评优,评上优秀的人员会有年终奖金,另外根据能力,年项目奖金约7K~20K。
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-18 16:47
标题: 回复 1# 的帖子
再顶起来。。。
作者: oscarli    时间: 2010-5-19 15:41
能力强,月薪可以达13k/月的吗?
作者: yukichen728    时间: 2010-5-19 15:44
在这里招聘,还不知道测试经验有多少吗?明显是托~~!!!鄙视这种行为
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-19 20:36
标题: 回复 32# 的帖子
不好意思,13K超出了预算了
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-19 20:54
标题: 回复 33# 的帖子
托?呵呵,你有过来面试过吗?如果你的测试经验很丰富,那就是你在这里发招聘信息了。招聘是双向的,没有谁能强迫谁。招个人很容易,招个适合的人很容易吗?
也许你是测试牛人,在你看来我一点都不懂测试,这样可以吗?
公司的招聘广告在智联招聘上也有。想不明白,你出于什么心态这么武断的下这样的结论?我估计你是位测试牛人,你说我这招聘信息是托(BUG),你的依据是什么呢?好像提出某个系统的功能BUG还需要以需求说明书为依据吧?

面试过的几位人员,未能招聘的原因我基本上每个都会和他们说清楚的。如果你是面试未通过的人员而这样说,素质也未免太差了吧?
作者: 神游九天    时间: 2010-5-20 11:43
原帖由 yukichen728 于 2010-5-19 15:44 发表
在这里招聘,还不知道测试经验有多少吗?明显是托~~!!!鄙视这种行为


这位仁兄说的确实是过了, 我去面试过,面试人员是很尊重人的,虽然最后因为待遇问题没有加入(我还谈了两轮),但我还是觉得面试人员都很不错,不像你说的那样是什么托。
衷心希望东方招到合适的人选。
作者: 似梦非梦    时间: 2010-5-24 11:29
标题: 回复 36# 的帖子
谢谢王兄。
作者: wsd0716    时间: 2010-6-2 14:29
请问你们公司是做什么项目的,我只想从事电信或银行的软件,我现在在广州华为做boss、crm测试
作者: gzsoftwaretest    时间: 2010-6-2 14:45
标题: 回复 38# 的帖子
做交通类的项目,我表弟在这公司实习过,做实施的,听说待遇不错。




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