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标题: 关于未来3年职业发展的目标问题 [打印本页]

作者: cyutao8405 时间: 2009-12-1 13:47
标题: 关于未来3年职业发展的目标问题
今天我去了一家公司面试,应聘的是软件测试职位,已经通过了初试.
到了复试时,老板问了我一个问题:你对于未来3年中,是如何定位的,是怎样的一个目标.
我按一般的说:假如我能成功加入贵公司,头年我想能具体了解公司的主流业务,提高自动化技术,将公司的测试流程规范化.通过一年的了解,未来两年能够随公司的发展而对自己要求、技术逐渐加强。并能达到自己的成熟的软件测试技术目标，也能在公司上职位的晋升。
听了我的回答，老板说这只是偏面的说法，空头的支票个个都会开，要我再说出一个量化的职业发展目标，再发E-mail给他。然后根据我的发展目标来与公司发展目标对照，看是否符合。
问：我这样的回答还不够具体吗？我都不知道怎么写了，如何量化呢？如果是你，你会怎么回答？大家举个例子说一下吧！！！！谢谢！

作者: freesoulsun 时间: 2009-12-29 12:02
的确是要做好职业规划了。
我做测试马上就4年了。
要是谈及我的职业规划，我还真的说不上来。

想想这4年来虽然可以胜任工作了，技术水平也得到了提高，但是真正要出去找工作，我还真的不能把自己的优势说出来。
职业规划真的很重要

未来5年的目标。
要做到高级测试员或者测试管理人员

所以必须做到，
1.对测试流程，方法很熟悉了解。考软件测评师
2.对所测行业，业务的熟悉，比如我所属的通信行业
3.总结，培训很重要
4.英语水平的提高
5.能够为公司做出贡献，比如优化测试流程，积累文档

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