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标题: 我的测试历程1--写给测试新人 [打印本页]

作者: feiyunkai    时间: 2008-12-30 17:38
标题: 我的测试历程1--写给测试新人
本帖最后由 feiyunkai 于 2011-6-29 12:04 编辑

时间如指缝滑过的风,还没来得及察觉,就已流逝,不知不觉做测试工作快一年了,从没有项目经验到EM,从EM到HRS,从HRS到CRM,从CRM到CB...迷惘过,也失落过,但就在这迷惘与失落的同时,自己也在慢慢的成长……
    从ERP信息员到软件测试:
    我以前一直过着与世无争的生活,只要能吃饱,就算天塌下来也无所谓,大学毕业做了一年多的ERP,工作很轻松,当时也很乐意做这样的工作(可那时我忽略了一件事:我,是男人)……时间如墙上的蜗牛,虽然爬的慢,可一刻都没停止过,再回头只能看到墙上的那道淡淡的白色“轨迹”,某年某月(保密)与恋爱十一年的她分手了,坚贞的情感,最终抵挡不住金钱的诱惑,曾经自己的公主拜倒在别人的脚下……
    没有痛,因为心已麻木,没有哭,因为有雨,有人说泪水可以泡软人的脊梁,如果你甘愿堕落,我颓废了将近2个月,又有人说泪水可以让人变的坚强,如果你不向现实低头。只要有风吹过,泪水总有干的时候,渐渐的我开始思考,渐渐的开始发现,钱对男人是多么的重要,于是我辞职了,考察了很多行业以后,我选择了软件测试,因为它的前景,也因为自己的特性,于是我向测试迈出了第一步:参加测试培训,培训的过程除了听、记、问、实践以外也没什么可说的……
    对面试班驳的记忆
    第一次面试失败原因:1、学了后面忘了前面,没有及时回顾以前的知识2、紧张是最大的障碍,记得那次问的问题很简单,但是很多平时脱口而出的知识点,这时候却怎么也想不起来,主要问了以下几部分内容:OSI七层结构、白盒和黑盒测试有什么异同,编写用例有哪些方法,软件测试生命周期,软件开发模式有哪些,如何提交缺陷,Linux常用命令有哪些,SQL语句:增、删、改、查、创建视图、创建存储过程等,软件测试需要哪些素质,你以前工作还不错,现在为什么选择测试,你认为你做测试工作的优势是什么?总之问了很多,不过问题都不难
    失败后,我采取的对策;买了个可随身携带的小本子,花了一下午时间总结一下面试中问过的问题,晚上又到网上查了很多面试中可能问到的问题,一一记录下来,后来又花了2天时间把所有学习中的重要知识点记录下来,再后来的2天我出现在了秦淮河边,手里拿着那个小本子(后来送朋友了).....
        第二次面试:失败原因对待遇问题回答的失败:
    第一轮笔试,考的是开发的试卷C/C++,C占10% C++占60%,智力题30%,因为没学过C++,所以C++都是根着自己的推想答题的,C语言只有2题,一个选择题一个编程题(考了指针)智力题总共4题,比较简单都做对了,具体题目记不清了(面试结束回家等通知,回家的路上买了本C++从入门到精通)
    第二轮测试王经理面试:问了很多测试方面的问题,都是对答如流,但后来问了2个开发的问题,一个面向对象语言的,刚好看到过,回答上了,还有个是架构方面的,没回答上来,我说不好意思我不会(后来才知道,勇敢的承认自己不会要比乱回答好的多)面试的过程很愉快,面试结束后,王经理说,请稍等一下,人事部陈经理有些人事方面的问题要问一下
    第三轮人事陈经理面试:开始问了一些问题:怎样做好测试,为什么选择测试行业,等等都回答的很好,最后聊到薪水的时候,陈经理问:假如我们公司录用你,你期望的月薪是多少?我说:作为一个测试新人来讲,测试经验对我来说很重要,薪水多少并不重要(犯了个巨大的错误,对薪水要求过低会给对方造成缺乏自信的误解)陈经理说:“薪水不重要,那公司不给薪水你也愿意做吗?怎么可能?”听到这句话,我知道'成功的母亲'又来看我了.
    失败后,我采取的对策:记录下人事问的问题,修改了下对薪水问题的回答:测试经验的积累对于一个测试新人来讲无疑是最大的财富,但人要生存,又必需有经济收入,我期望的薪水就是经验财富与物质财富的平衡点:月薪***(回答的时候面带笑容,语速不能太快,最好能像和朋友聊天一样),当天又到网上查了很多面试陷阱
    第三次面试,成功的开始,成功原因对基本知识的掌握、自信、礼仪
    第一轮上机面试:参与面试的共六个人,公司直接给个系统,让我们开始测试,然后写份测试报告,时间2个小时
    这是我第一次接触真实项目的上机操作,紧张是难免的,但是很快就进入状态,首先看了下测试说明(缺陷提交规范),然后开始看需求文档,看完后,打开系统,打开需要测试模块的每个功能模块,粗略看下有哪些功能,然后进入了漫长的测试(没有用例,只能通过自己对系统的理解去测,再次说明需求理解对测试的重要性)房间里只剩下6个相对静止的人……
     时间不因为我们的“静止”而静止,终于上机时间到了,把测试报告提交到指定文件夹下,当时测试说明中明确规定,以姓名_日期.TXT命名报告, 可打开文件夹,有WORD,有Execl,有的命名格式也不对……
     上机结束了,大家自我感觉都很不错,当时我表现的并不好,找了23个BUG,第3,这时经理和我们讲,你们要是没什么疑问就先回去等消息吧,我把椅子还原到原来位子,因为是最后一个走,和经理说了声:**经理,谢谢您,再见,然后又和另外一位在办公室的员工说了声再见,然后随手把门轻轻的带上
      第三天,6个人中只有2个人接到电话面试通知,其中有一个是我
      又过了2天,电话面试开始了,有点紧张,但问的问题基本上都回答上来了,电话面试结束前,问了下,请问经理您贵姓,他说他姓王,我说谢谢您王经理,希望以后有机会向您学习测试经验(可以不失时机的表达一下自己对学习的渴望,语气要诚恳)
      又过了2天,接到经理打给我的电话,面试通过了,6个人只有一个通过
      成功经验:1、熟悉系统,不错发BUG,严格按要求做(当然公司有什么不合理的地方可以提建议)
                2、礼仪、礼貌(一般比较正规的公司都会注意到这些细节)
                3、学会总结,不要让自己在同一个地方跌倒
      下面总结一下测试新人,怎样快速找出系统的不足或缺陷
      1、阅读需求文档,深入了解系统,磨刀不误砍柴工,不要还没弄清需求就开测了,(一个星期前,公司刚进一个新人,TD上查看了下他们发的BUG,发现好几个是需求不明确误发的)心想:原来是这个系统啊,项目实训的时候做过和这个类似的项目,于是就把实训的系统需求硬生生的搬到当前系统来,这样做的风险太大,因为每个系统的需求都不一样,不能生搬硬套,打个比方:假设要你制造一辆轿车,你以前制造过普桑,就把你制造普桑的技术拿去制造林肯,这样做显然不合适。熟悉系统(一般公司都会有系统熟悉情况考核)所以请一定要认真的阅读需求文档(有的公司叫产品定义)
       2、熟悉测试用例,这是测试执行的一个导向,要想快速高效率的执行用例,必须在熟悉系统的同时,熟悉用例,熟悉每条用例覆盖的需求,这样执行起来才能事半功倍
       3、记住自己在工作中扮演的角色是测试而不是开发 。珍惜时间,避免不必要的浪费。作为一个测试新人来讲,刚开始接触项目,有很多时候发现BUG,只是知道它的表象特征,却无法弄清这个缺陷是由什么引起的,这里就存在一个误区,花过多的时间去寻找原因,因为受个人所学习知识和经验上的限制,有的缺陷很难短时间内找到产生原因,与其这样浪费时间,不如将BUG重现给开发看一下,让开发找原因,那样即不耽误下面的测试也能在短时间内找出原因,从根本上解决BUG。
       4、一旦发现缺陷,应立刻提交。有几种情况:测试就像是一场优胜劣汰的战斗,你的动作慢了,成果就是别人的了。
        1)作为一个测试新人来讲,测试的第一步,可能是从执行用例开始,而成功的用例(项目刚开始时)可以发现很多系统中存在的问题,同一条case里的不同STEP就可能发现多个BUG,那么对于这样的情况,我们要做的是:发现就提交,不要等到所有STEP都执行完再提交。那样说不定已经被别人提交了。
        2)‘抛开’需求说明书(即不用看需求说明书,对需求也特别熟悉),以快取胜。假设你和同事同时发现了个BUG(双方都不知道对方在提交),而你对需求不熟悉,不太确信是个BUG,然后又去翻需求,翻完回来再提交,结果这时候同事已经提交了,那么不好意思,你的BUG只能作CLOSED_Nbug处理了,如果一定要加上一个批注,那么将是,重复提交(测试新人,备注里不建议加测试建议(即怎样修改可以避免此缺陷),因为有可能会对开发产生误导)特别说明:1)速度和效率同时考虑,尽量别发错BUG;2)公平竞争,还要考虑团队合作,在别人的测试模块发现BUG,建议告知对方提,与同事交流的时候,同事讲到的缺陷,而缺陷管理工具中没提,应该让对方提交上去
       5、新版本发布:
       1)验证FIXED缺陷,如果验证通过了,把状态改为CLOSED(关闭的时候一定要加个备注,(比如:某月某日某版本验证通过。)对于开发修改了,但是与需求有出入的,且与测试经理确认可以这样修改时,备注建议这样写:某月某日某版本验证通过,修改为……),如果没通过改为OPEN(同样加个备注:某月某日某版本验证未通过),这里存在一个误区,有的人会把状态改为REOPEN,如果是公司要求的,那无可厚非,如果没有要求,建议改为OPEN,因为REOPEN是已经确认修改并且该BUG已经改为CLOSED状态后,才需要修改为REOPEN状态的。(有很多公司是不允许出现REOPEN状态的(针对开发),一旦出现,开发此模块的程序员绩效可能会被大打折扣,我现在所在的公司就是这样的)
       2)冒下烟确保主流程畅通,然后再进行功能测试,着重测试有修改的或者与所修改模块有调用关系的模块和发现BUG比较多的模块(公司发布版本会邮件通知修改的模块与修复的BUG),未改动的模块建议做个流程测试。特别说明:主流程走不通,应立刻MSN给项目负责人(组长或经理,如果有本项目MSN群,直接在群里讲就可以了)
       6、如果版本未更新,
       1)建议着重进行业务逻辑方面测试,在电脑上以文档形式画出简单的业务逻辑图,重点说明:一定 要尽量考虑所有的情况,因为这样的BUG要么就没有,一旦有就是HIGH
       2)建议进行环境测试(当然要根据需求测试相应的环境)
       3)严格核对需求文档,防止需求遗漏
       7、严格按照缺陷提交说明提交BUG,因为这有可能涉及BUG的统计问题,(一般公司的缺陷描述:系统名称_功能模块,缺陷描述,要具体问题具体对待)
          优先级和严重程度不要夸大也不要降低,实事求是,因为这与开发和测试的绩效考评有挂钩,要是夸大缺陷,会影响开发的绩效考评,降低会影响自己的绩效考评,建议:系统级(影响流程)和跳黄页(报服务器错误的,这类缺陷有的是服务器配置错误导致,建议先检查配置后提交)建议为高,功能实现建议为中,界面易用,或者不影响系统使用的其他问题建议为低,具体级别公司会有规定,如果没有规定,可按照以上建议划分。

       8、测试没有空闲。项目在不同阶段,会有些时间很‘空闲’。建议:
       1)把测试管理工具中的缺陷分类导出,总结一下哪些模块容易产生哪些缺陷,重点看一下自己没发现或没有考虑到的缺陷,有多余时间可以看一下CLOSED_NBUG、ByDesign、Rejected、Deferred的缺陷:(下面是为什么看这些状态BUG的原因,但是超过10000字写不下了,我把写好的WORD文档放附件了)


      最后,喊一下我的口号:学会分享,明天你就是测试大虾[attach]48819[/attach]

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2009-6-4 18:16 编辑 ]
作者: 月上百合    时间: 2008-12-30 17:45
作为一个测试新人来讲,我要的是一次 工作经验,至于工资,我相信贵公司会根据我的能力给出一个合理的待遇的,
我当初是这样说的,没看完,明天接着看,写的很好顶一下
作者: zmy5163    时间: 2008-12-30 17:59
标题: 学会分享,明天你就是测试大虾
学习了...顶
作者: 夭夭旭    时间: 2008-12-30 18:23
学习了。。。。顶。。。。。努力成为测试大虾。。。
作者: honsongj    时间: 2008-12-30 20:02
共同努力吧

作者: feiyunkai    时间: 2008-12-31 09:46
标题: 回复 1# 的帖子
原帖由 月上百合 于 2008-12-30 17:45 发表
作为一个测试新人来讲,我要的是一次 工作经验,至于工资,我相信贵公司会根据我的能力给出一个合理的待遇的,
我当初是这样说的,没看完,明天接着看,写的很好顶一下


你的回答比我当时的回答不知道好多少倍,但是初次见面公司只能初步了解你的个人信息与工作经历,并不能真正了解你的能力啊
这样有的公司会问:1、那你认为以你目前的能力,你觉得你能拿多少薪水?

                 2、可是我现在也不了解你真正的能力啊?

这样你该怎么回答?如果是第一个问题,那还是要回到薪水的问题上,如果是第2个问题,我觉得不太好回答,因为能力是个很抽象的东西,只有有了中长期接触才能发觉的,所以,你该怎样展现自己的能力呢?

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2008-12-31 09:47 编辑 ]
作者: 月上百合    时间: 2008-12-31 09:47
读完了,受教了,多向你学习。
作者: feiyunkai    时间: 2008-12-31 16:08
原帖由 月上百合 于 2008-12-31 09:47 发表
读完了,受教了,多向你学习。

我也刚做测试不久,大家互相学习
作者: zhangting85    时间: 2008-12-31 16:30
标题: 回复 6# 的帖子
嘿,我以前是事先了解过这个公司的新人薪水一般是多少的,然后面试的时候再回答薪水的问题就很有底气啦。
作者: feiyunkai    时间: 2008-12-31 16:48
原帖由 zhangting85 于 2008-12-31 16:30 发表
嘿,我以前是事先了解过这个公司的新人薪水一般是多少的,然后面试的时候再回答薪水的问题就很有底气啦。

呵呵,这是个好办法
作者: kaka735    时间: 2008-12-31 20:27
哈哈  领教了   不错的方法  不过建议刚出来的朋友有时间的话可以看看程序员面试宝典
这书不错  当时面试的时候一个人力资源经理给的建议~
作者: navy2008    时间: 2009-1-3 12:21
上机,两个小时,找BUG,
要是我遇到这样的面试场景的话,我想我会很紧张,会手忙脚乱的,最终的结果,我想是以失败告终,
佩服LZ!     学习了
作者: applejuzi    时间: 2009-1-3 13:46
重测试有修改的或者与所修改模块有调用关系的模块和发现BUG比较多的模块(公司发布版本会邮件通知修改的模块与修复的BUG),未改动的模块建议做个流程测试

谢谢分享
作者: uChrist    时间: 2009-1-3 14:17
谢谢分享经验……
作者: yc515623876    时间: 2009-1-3 15:32
Thank you very much!!!
作者: std51    时间: 2009-1-3 15:33
给个大家在面试方面的很多经验。
不仅仅是测试技术。
作者: zyf521    时间: 2009-1-3 17:43
标题: 回复 1# 的帖子
::zhuhe::: 不错   受教了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 18:53
原帖由 coffeetea2008 于 2009-1-1 19:18 发表
不容易,博主很优秀

谢谢,其实我也颓废了好久,也是刚刚才醒悟的
天上不会掉下馅饼,只会下冰雹,想要吃馅饼最好的办法就是自己动手去做……
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 18:55
原帖由 夭夭旭 于 2008-12-30 18:23 发表
学习了。。。。顶。。。。。努力成为测试大虾。。。

相信你一定可以的,借用2楼 月上百合 的一句话:把测试当做一番事业去奋斗
只要有决心和恒心,你就一定能行

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2009-1-4 14:46 编辑 ]
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 18:56
原帖由 honsongj 于 2008-12-30 20:02 发表
共同努力吧

一起加油
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 18:57
原帖由 kaka735 于 2008-12-31 20:27 发表
哈哈  领教了   不错的方法  不过建议刚出来的朋友有时间的话可以看看程序员面试宝典
这书不错  当时面试的时候一个人力资源经理给的建议~

先谢谢了,有时间我去网上找找看
作者: AwL_1124    时间: 2009-1-3 19:06
测试新手
刚开始接触半年·
受益匪浅···
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 19:08
原帖由 navy2008 于 2009-1-3 12:21 发表
上机,两个小时,找BUG,
要是我遇到这样的面试场景的话,我想我会很紧张,会手忙脚乱的,最终的结果,我想是以失败告终,
佩服LZ!     学习了

假如你失败了,不是因为别的,而是被自己打败
连自己都不相信能把工作做好,那你拿什么让别人放心的把项目交给你呢?不要刚起步,就打退堂鼓,相信自己,你行你可以
建议:可以先在网络上找些不太成熟的软件, 比如很多游戏刚出来都有beta版的,给自己限定时间,做个模拟测试
如果有什么好的提议,可以试着给客服提建议
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 19:10
原帖由 applejuzi 于 2009-1-3 13:46 发表
重测试有修改的或者与所修改模块有调用关系的模块和发现BUG比较多的模块(公司发布版本会邮件通知修改的模块与修复的BUG),未改动的模块建议做个流程测试

谢谢分享

其实也是从别人那里学到的经验,只是我在实际项目中验证了一下而已
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-3 19:15
原帖由 uChrist 于 2009-1-3 14:17 发表
谢谢分享经验……

一个人的进步最多只能一个人开心,学会分享让大家都进步,那样开心的人是大家,何乐而不为呢
希望支持我的朋友,把自己学到的东西与大家一起分享,一起进步,早点让我们蜕去菜鸟的绒毛,换上大虾的外衣,去帮助更多的人成长起来
作者: mike00088    时间: 2009-1-3 21:13
不错!很受用,
09年!相信你会有一切的!
以后会多向你请教!
作者: navy2008    时间: 2009-1-4 08:53
标题: 回复 24# 的帖子
恩,说的很对,谢谢LZ
作者: 11k    时间: 2009-1-4 10:16
学习了!!!
作者: movestar    时间: 2009-1-4 13:52
    顶一下
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-4 15:30
原帖由 AwL_1124 于 2009-1-3 19:06 发表
测试新手
刚开始接触半年·
受益匪浅···

每个人的成长过程都是一本实用的教科书,你也可以把半年来的感想与收获写出来,大家一起学习一起分享,共同进步
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-4 15:34
原帖由 mike00088 于 2009-1-3 21:13 发表
不错!很受用,
09年!相信你会有一切的!
以后会多向你请教!

挥去08年的阴霾,以崭新的姿态跨入09年,只要相信,你就会拥有,向自己的梦想努力吧,这个世界没有失败,只有懒虫
作者: wxj1983    时间: 2009-1-4 16:24
受益匪浅。。谢谢楼主
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-4 16:32
原帖由 wxj1983 于 2009-1-4 16:24 发表
受益匪浅。。谢谢楼主

共同学习,共同进步
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 09:13
原帖由 11k 于 2009-1-4 10:16 发表
学习了!!!

相互学习
作者: 水之殇    时间: 2009-1-5 10:12
看得出来楼主是个很用心的人,尤其是一个善于总结的人。
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 11:00
原帖由 水之殇 于 2009-1-5 10:12 发表
看得出来楼主是个很用心的人,尤其是一个善于总结的人。

多谢夸奖,其实每个人都善于总结的,只是总结的对象不一样罢了
最近在网上看到很多人说:“我做测试好长时间了,但是觉得什么都没学到。”其实并不是什么都学不到,而是他们没有总结
知识不能纯粹的拿来主义,也没有那种直接拿来就可以用的,而要经过思考和总结,这样学到的才会是适合自己的,能为自己所用的知识才是真正的知识
大家一起努力吧,多多学习,多多总结,共同进步!

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2009-1-5 11:01 编辑 ]
作者: 新手笑哈哈    时间: 2009-1-5 11:55
很有用,真是受益。
作者: 蝴蝶月色    时间: 2009-1-5 12:00
天上不会掉馅饼,只会掉冰雹,很有道理
作者: jason_lu    时间: 2009-1-5 13:35
写的非常的好。 要向lz多学习学习才行
作者: navy2008    时间: 2009-1-5 14:50
我是一个非常不善于总结的人,得多多向楼主学习!!
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 18:02
原帖由 新手笑哈哈 于 2009-1-5 11:55 发表
很有用,真是受益。

世上本没有路,走的人多了也就成了路
如果大家觉得别人走的路是对的,那么何不和他一起走下去,就算前面布满荆棘,也要把荆棘踩成一条路,方便更多人行走

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2009-1-6 18:02 编辑 ]
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 18:03
原帖由 蝴蝶月色 于 2009-1-5 12:00 发表
天上不会掉馅饼,只会掉冰雹,很有道理

呵呵,听别人说的,引用一下罢了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 18:04
原帖由 jason_lu 于 2009-1-5 13:35 发表
写的非常的好。 要向lz多学习学习才行

有学习才有进步,以后相互学习
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-5 18:05
原帖由 navy2008 于 2009-1-5 14:50 发表
我是一个非常不善于总结的人,得多多向楼主学习!!

人只有懒惰和勤劳2种,别小看自己,人的潜能是无限的,只要肯努力,就会一天天向成功靠近,加油

[ 本帖最后由 feiyunkai 于 2009-1-6 18:02 编辑 ]
作者: tophqu    时间: 2009-1-6 23:51
11年???未成年就谈恋爱???
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-7 09:20
原帖由 tophqu 于 2009-1-6 23:51 发表
11年???未成年就谈恋爱???

15岁,呵呵
作者: lillian_07    时间: 2009-1-7 14:45
不错,学习了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-8 09:21
原帖由 lillian_07 于 2009-1-7 14:45 发表
不错,学习了

相互学习
作者: nayiyewozuile    时间: 2009-1-8 20:33
没经历过,不会写出这么好的文章,谢谢分享
作者: ducan    时间: 2009-1-8 20:53
六个人争一个工作岗位吗?这样的话,测试方面的人也不少嘛
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-9 15:33
如果你听说过:广东100多名研究生竞争卖猪肉的岗位(前几个星期电视新闻上看到的),那么6对1就算不上竞争激烈了
作者: 119139107    时间: 2009-1-9 15:35
有总结 有建议 对新人来说这些东西是最重要的 ~!! 说出来大家可以共同进步

口头禅很不错  
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-9 15:37
原帖由 119139107 于 2009-1-9 15:35 发表
有总结 有建议 对新人来说这些东西是最重要的 ~!! 说出来大家可以共同进步

口头禅很不错  

呵呵,谢谢支持,写的不对的地方,希望多提意见,谢谢
作者: Joyeer    时间: 2009-1-11 16:53
谢谢
楼主说得很好呀
我有个缺陷,就是不能很好的表达
很多东西心里清楚,但在表达过程中总会结巴,甚至讲不下去
往往有这样的现象:面试官问我一个问题,首先我脑里有一个清晰的思路,当我讲着讲着,思路就断了,讲不下去了(我一点也不紧张),如果用文字或许能很好的表现。
不知道对于这样的情况,面试该如何解决 -_-
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-12 18:09
原帖由 Joyeer 于 2009-1-11 16:53 发表
谢谢
楼主说得很好呀
我有个缺陷,就是不能很好的表达
很多东西心里清楚,但在表达过程中总会结巴,甚至讲不下去
往往有这样的现象:面试官问我一个问题,首先我脑里有一个清晰的思路,当我讲着讲着,思路就断了 ...


解决方案:一、可以多看一些面试技巧,然后将面试官容易问的问题整理成文档,并想好相应的回答,然后在心里多背几遍,熟悉了以后,再扩展一下思路,想一些其他的回答,并列出这样回答后面试官会继续问什么样的问题(有的面试官比较擅长打断你的思维)
二、调整心态,遇到这种情况,主要原因还是紧张造成的(一种是有意识的紧张,一种是无意识的紧张),可以通过多参加面试来调整,面试等待过程中,可以和其他面试的人多聊聊天(声音不宜过大,不能影响到别人的工作)这样在无形中达到放松效果
三、这也是关键的一点:熟悉测试相关知识,现在很多公司看中的是能力,测试知识不熟悉,再怎么不紧张,心态再怎么好,还是徒劳
四、你参加培训过程中应该有COT(职业导向训练)课程,如果有,可以即使和老师沟通,毕竟他们很专业,经验也很丰富
好了,我先写这些了,祝你成功
作者: zyang04    时间: 2009-1-12 22:58
你很不错  希望和你教个朋友  我的邮箱zyang04@163.com   我刚接触软件测试  有很多很多需要向你学习的地方  希望你多多关照!谢谢!祝你工作顺利,万事如意!
作者: dsc0vida    时间: 2009-1-13 10:50
好帖啊。。。打赏。。。
作者: xingyunxuer    时间: 2009-1-13 10:51
受教了。谢谢LZ
作者: yuzhoulu    时间: 2009-1-13 17:12
楼主哥们,你学的什么测试,怎么面试时,软硬件都问呢~?

不过,对于面试方面的问题说的还是很不错的,在让菜鸟们不仅学了测试的知识,又学到了礼仪~
作者: Joyeer    时间: 2009-1-13 17:35
谢谢指点
作者: gigirisi    时间: 2009-1-13 17:49
哇塞,很强!
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:14
原帖由 zyang04 于 2009-1-12 22:58 发表
你很不错  希望和你教个朋友  我的邮箱zyang04@163.com   我刚接触软件测试  有很多很多需要向你学习的地方  希望你多多关照!谢谢!祝你工作顺利,万事如意!


谢谢,可以啊,我的MSN:yunkai614221@live.cn,E-mail也是这个,有问题随时讨论祝:吃的好,睡的好,永远没烦恼
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:16
原帖由 dsc0vida 于 2009-1-13 10:50 发表
好帖啊。。。打赏。。。

谢谢,有什么不足的地方,欢迎补充
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:17
原帖由 xingyunxuer 于 2009-1-13 10:51 发表
受教了。谢谢LZ

不客气,只是说了一些自己的经历罢了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:25
原帖由 yuzhoulu 于 2009-1-13 17:12 发表
楼主哥们,你学的什么测试,怎么面试时,软硬件都问呢~?

不过,对于面试方面的问题说的还是很不错的,在让菜鸟们不仅学了测试的知识,又学到了礼仪~


呵呵,无论做什么测试,软硬件知识一定要懂的,测试最基本的:搭建测试平台,就会用到软硬件环境的
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:26
原帖由 Joyeer 于 2009-1-13 17:35 发表
谢谢指点


不客气,只要对大家有帮助就好了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-13 19:27
原帖由 gigirisi 于 2009-1-13 17:49 发表
哇塞,很强!

只是自己的经历罢了,没什么的
作者: Yukimura    时间: 2009-1-13 20:18
我刚好明天要去面试啊,看到LZ的帖子,有很大的心得,谢谢楼主
作者: 蝴蝶月色    时间: 2009-1-14 14:23
又回来拜读了,温故而知新
作者: bingoole    时间: 2009-1-14 15:30
标题: 新人学习
LZ 说的很好啊,学习啦。如果不介意的话,可以加你一下MSN,学习中有啥问题,可以请教一下~
作者: 小yu罐头    时间: 2009-1-15 23:24
学习了,谢谢分享
作者: Greendream    时间: 2009-1-16 14:51
谢谢LZ诚恳的建议,对于我们这些新手来说很有用啦。。。
作者: zhangge826    时间: 2009-1-16 17:32
很好!学习了!谢谢分享!
作者: deric    时间: 2009-1-16 17:38
不多的强帖!赞一个!
作者: wangshujuan135    时间: 2009-1-20 15:52
真的是好文章啊!
作者: ybaoer    时间: 2009-1-20 16:13
受用了!~~
作者: zxdouzx    时间: 2009-1-20 16:28
很适用   我已经加了你的MSN了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:06
原帖由 Yukimura 于 2009-1-13 20:18 发表
我刚好明天要去面试啊,看到LZ的帖子,有很大的心得,谢谢楼主

很高兴能对你有所用处,祝你成功
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:08
原帖由 蝴蝶月色 于 2009-1-14 14:23 发表
又回来拜读了,温故而知新

很敬佩你的学习精神,相信你的测试之路会走的越来越好
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:08
原帖由 bingoole 于 2009-1-14 15:30 发表
LZ 说的很好啊,学习啦。如果不介意的话,可以加你一下MSN,学习中有啥问题,可以请教一下~

可以啊,请教说不上,大家相互学习吧
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:09
原帖由 小yu罐头 于 2009-1-15 23:24 发表
学习了,谢谢分享


作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:10
原帖由 Greendream 于 2009-1-16 14:51 发表
谢谢LZ诚恳的建议,对于我们这些新手来说很有用啦。。。

谢谢你的肯定,希望能对你们有所帮助
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:11
原帖由 zhangge826 于 2009-1-16 17:32 发表
很好!学习了!谢谢分享!

学习的同时别忘了总结,找出我写的不足,相互交流完善哦
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:11
原帖由 deric 于 2009-1-16 17:38 发表
不多的强帖!赞一个!

算不上,只是自己的一些经历和感受罢了
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:13
原帖由 wangshujuan135 于 2009-1-20 15:52 发表
真的是好文章啊!

谢谢,有什么不足,请指出来,我进一步会修改完善
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:13
原帖由 ybaoer 于 2009-1-20 16:13 发表
受用了!~~


作者: feiyunkai    时间: 2009-1-21 12:13
原帖由 zxdouzx 于 2009-1-20 16:28 发表
很适用   我已经加了你的MSN了

好的,以后一起学习,共同进步!
作者: yetties2005    时间: 2009-1-21 13:34
写的很好很强大。。。学习了不少东西
作者: qztwh    时间: 2009-1-21 14:33
写得很不错,跟我的经历有点类似
作者: wy51testing    时间: 2009-1-21 15:01
写得真好,多向你学习
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-23 17:38
原帖由 yetties2005 于 2009-1-21 13:34 发表
写的很好很强大。。。学习了不少东西

谢谢,祝:新年快乐!
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-23 17:38
原帖由 qztwh 于 2009-1-21 14:33 发表
写得很不错,跟我的经历有点类似

谢谢,祝:新年快乐!
作者: feiyunkai    时间: 2009-1-23 17:39
原帖由 wy51testing 于 2009-1-21 15:01 发表
写得真好,多向你学习

谢谢,祝:新年快乐!
作者: 千里之行    时间: 2009-1-29 19:57
相信版主是从失恋~~~~工作不顺中 坚持过来的  实在是不容易  自己立志一定要努力奋发图强!!!相信我们会在以后的 工作中相互交流的  现在学习中  
作者: roxiang000    时间: 2009-1-30 20:13
谢谢楼主了,我还只是一个在校学习测试的大学生,感觉很迷茫,就像一口咬一个南瓜一样,无从下口,找不到一个方向,09年了,努力学习了,再过一年就要毕业了~~
作者: 28k    时间: 2009-2-1 12:54
谢谢分享经验……
作者: feiyunkai    时间: 2009-2-1 14:34
原帖由 千里之行 于 2009-1-29 19:57 发表
相信版主是从失恋~~~~工作不顺中 坚持过来的  实在是不容易  自己立志一定要努力奋发图强!!!相信我们会在以后的 工作中相互交流的  现在学习中  

一起加油吧::JFBQ00125080409b:::
作者: feiyunkai    时间: 2009-2-1 14:38
原帖由 roxiang000 于 2009-1-30 20:13 发表
谢谢楼主了,我还只是一个在校学习测试的大学生,感觉很迷茫,就像一口咬一个南瓜一样,无从下口,找不到一个方向,09年了,努力学习了,再过一年就要毕业了~~


      面前放在一个南瓜(测试工作),首先要做的不是着急想着去吃,而应该先想想
以下2个问题:
      1、南瓜合你口味吗?(你喜欢测试工作吗?)
      2、你目前的状况适合吃南瓜吗?(你适合做测试吗?)
如果前2个问题不通过,那么建议你不要吃了
如果前2个问题通过了,那么请继续问自己:
      3、怎么吃?
      a)怎么把南瓜分成小份:
          一、一拳把它打烂了(自学摸索)
          二、向别人借把刀切开(参加培训)
      b)怎样把南瓜烤熟:
          一、直接把南瓜放在火上烤着吃(手动测试)。
          二、学习烹饪工艺(自动测试工具),放相应调料(编写测试脚本)用烤箱烤着吃(进行自动测试)
如果决定好怎么吃?那么继续问自己:
      c)什么时候吃?
          一、现在一次全部吃光(不区分重点的学习测试)
          二、还是现在先吃饱了,等饿了再吃(掌握好测试基本理论以后根据需要再学习其他测试方法:白盒测试、性能测试、自动测试)
以上几个问题如果你考虑好了,那么你就按照自己的想法去吃南瓜吧!

建议:
      1、自学:学习基本的测试理论,可以试着联系参加过培训的学生,把他们
的培训教材买过来,或者通过网络,下载一些知名培训机构的教材,然后自学,
这样可以更有针对性的学。如果有机会的话,就先找份工作,边工作边学,接触
真实的项目,学习起来会事半功倍,而且那么多同事,不懂的地方可以相互交流

      2、参加培训:选择培训机构很关键,现在培训机构多如牛毛,但是如果你
决定参加培训,那么一定要找个有名气的机构,毕竟这样的机构的教学质量更有
保障而且一般都推荐工作到找到工作为止的,还有部分时间段会有先学习工作后
付款的优惠,但是这样的机构通常收费很高
作者: 雨428    时间: 2009-2-1 16:08
看楼主的文章写得不错,条理清晰。你写的测试方法很好,很受用。
从你的测试方法和流程来看,你主要负责的是白盒测试,对C或C++等其他语言要求比较高。
我从事MP3和MP4 软件的黑盒测试一年半了,但一直没有接触过“白盒测试”。
之前的领导有说过我们要进行“白盒测试”,由于我们不懂编程,培训麻烦,这个事就黄了
我佩服你的能力和精神,我敬佩进行真正进行软件测试的大虾。
作者: work_856    时间: 2009-2-2 13:41
标题: Good





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