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标题: 这样的工作应该继续吗 [打印本页]

作者: 太鼓达人 时间: 2017-12-21 11:36
标题: 这样的工作应该继续吗
事件：公司跟我一起进来的一个移动端走了，之前已经请假两周了估计去面试了，昨天来公司办理交接事项辞职了。
领导：据我领导讲他明年可能要走他管研发+产品+测试我刚来的时候就听他抱怨公司懒散无为但又改变不了公司的现状估计现在已经放弃了

现状：入职半年来基本都是在学习状态，编程能力有些收获。我测试的同事是其他行业半路出家的，天天上班看小说看视频巴拉巴拉我

真的没人能沟通自己心有余而力不足也没能做出什么成绩

每周工作基本一天就能完成，剩下的时间自学，但最近一段时间做事相当不走心因为自己的疏忽问题也不断。另外明年公司可能要重组，老大走了我感觉自己有可能也要被开（毕竟他招来的我现在天天闲着老板也都知道）我该不该去面试试试水如果有好的工作该不该换公司。

作者: lsekfe 时间: 2017-12-21 13:09
我一直认为没有发展，做的不开心了就可以考虑走了。

作者: 海海豚 时间: 2017-12-21 13:15
可以将离职的原因、愿意留在这个公司的原因都写在纸上，自己对比一下。就是一个好坏的结果对比，看哪个自己更愿意接受一点

作者: jingzizx 时间: 2017-12-21 13:24
应该考虑走了，目前对你没有任何帮助

作者: yuan_mr 时间: 2017-12-21 16:13
走，此时不走等着老在走吗？

作者: 梦想家 时间: 2017-12-25 09:04
确实是工作就要看发展以及自己是否开心

作者: libingyu135 时间: 2017-12-26 12:45
开心最重要，开心和发展并存

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