拿一个人工资,且干三个人活!
如题! 大家说说个人意见! 可以选择不干。。昨天干了一天数据录入 CV了一天
搞得我都不知道自己是不是干测试的了
不过还得安慰自己 这个是最接近用户操作的。。 有两种情况:
1.一个人平均干七小时活,一个人干三个人的活说明该人一天工作21小时左右。
2.可能该人只能工作12小时左右,平摊一下。另外三人大概干4小时的活儿。 一个人不管做几个人的活儿,总之有一条,说明这个人的活儿多到自己仍然能够做完。 回复 3# 千里
我觉的 楼主可能不是那个意思
我上一个项目 我就体会到了 工作量是别人的二倍~三倍
我们的规定是:自己提的BUG自己 验
我提BUG的数量是别人的二倍~三倍
验的是时候工作就是别人的二倍~三倍
我们两三天部一个版本 我都要疯了
后来我说我验不完 就分了一些模块出去 感觉轻松很多 一个人不管做几个人的活儿,总之有一条,说明这个人的活儿多到自己仍然能够做完。
千里 发表于 2012-9-20 12:48 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
这点非常的同意 回复千里
我觉的 楼主可能不是那个意思
我上一个项目 我就体会到了 工作量是别人的二倍~三倍
我们 ...
赵佳乐SMILE 发表于 2012-9-20 12:52 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
因为确实让别人看到了你的工作量超出了一个人的工作量,这时候你只要提出来,很快就能够得到解决的。关键有两点:1.存在自己的工作量确实超了的这么一个事实。2.将这个事实说出来。 回复 5# 赵佳乐SMILE
当然也存在第三种情况,就是:经过楼主的工作方法的改进,工作效果大大提升了。可以一个人完成别人三个人的工作量,但是工资没涨。 我想表达的是:拿一个人的工资,干三个人的活。如果这是一种事实,则可以反映给领导层。
说你存在这么一个情况,目前的工作量已经超出了自己的承受范围。如果自己确实痛苦了,又不反映出来是不行的。 故天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨:lol 回复 7# 千里
是滴。。。。。 回复 9# 千里
支持。。。 少抱怨,多学习。你做的,其实上面都在看着。做好自己。 我也同意,实在自己都觉得受不了了还是要提出来。。。 我一直觉得工作只要做到好就可以了
不要超负荷地强迫自己做太多
因为你太能干了以后派给你的任务就会更多
所以最好是清楚自己应该做多少
然后比那个量稍微多一点是最好的
证明你能在有限的时间内完成工作还能多做一点
但是再多的话就不正常了
时间长了别人不理解你的辛苦不说
你自己也失去了对工作的热情 我一直觉得工作只要做到好就可以了
不要超负荷地强迫自己做太多
因为你太能干了以后派给你的任务就会更多 ...
Adagio 发表于 2012-9-20 15:33 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
一个人工作时间是有限的,那么他的工作内容也就是有限的了。
当碰到无限的工作内容,他只能选择做一部分。
他会做哪一部分呢?答案是他会挑最好的那部分。
这就是为什么一个公司我们刚进去的时候都是打杂,做一些不讨好的工作。 团结就是力量 新事物为什么能够战胜旧事物?(简答)
⑴新事物符合事物发展的必然趋势,具有强大的生命力和广阔的发前途,而旧事物则不符合事物发展的必然趋势,更新换代了其存在的必然性。因此新事物能战胜旧事物。
⑵新事物优越于旧事物。 因为新事物是在旧事物的:“母腹”中发展起来的,它克服了旧事物中一切消极的东西,旧事物中的积极因素,并增加了富有生命力的新内容。
⑶在社会领域中,新事物代表社会发展的方向和趋势,从根本上符合人民群众的利益和要求,因而得到广大人民群众的拥护和支持,它必然战胜旧事物。 必经的过程,自己把握节奏 一天闲着我都觉得难受
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