教您如何识别好学校
首先好学校的标准是什么呢：一、办学理念是很具体的，入学评估不是一句空话，入学指导不是噱头，在51testing来成都之前，成都的培训机构基本是噱头，形式，但愿51的到来能给培训行业起到良好的效应，使成都的培训学校更为规范、诚信；
二、口头说的，承诺的能落实到纸面上的；
三、师资力量雄厚：
1、师资是否是真实的，不是设置几个名誉人物悬挂，可望而不可及，实际上上课的并不是这些人；
2、是否有对行内的在职人员培训，因为有些机构开设的周末和晚班针对还是非本行业的人员开设的，其实就是零基础的。如果一个机构只给零基础的学员讲，不能体现出专业性，举个例子，你不懂计算机，我懂，如果我不专业，讲错了，你也不知道呀，是吧。但是如果一个机构他一直在给本行业的从业人员或者本行业的企业做，那至少说明还是很专业的。如果有错，那么多行业的人，难道会不知道、指出么？
四、课程的权威和系统性，不可复制性，时效性和跟市场的紧密程度；
五、就业保障：真实的，透明的，有保障的，承诺的是落实到纸面上的，是否敢于公布所有学生就业信息，不管是推荐的、自主的、创业的；现在是信息化时代，可以让竞争对手和学生双重监督，如果真做假，那不是臭名昭昭了。
六、招生层次如何：根据自己的职业规划，去筛选。现在很多机构招收高中及同等学历，无非是满足中低需求而已，并不是说这些机构怎么，而是课程的培养目标，师资力量，管理等决定了只能招收高中左右的学历，培养中低端人才，培养目标及培养层次也决定了相应的就业公司的层次。可能短期内是找到了工作，但今后的长期的规划的，那才是真正关键的地方，也是更为长远的。
七、比较价格：要理性地去分辨价格，要结合上课，师资，培养目标，就业等等去甄别。就像没空调一样，格力和国内其他的空调就是不一样。质量不一样，价格就是不一样。目前是微利时代，一分钱一分货，这个是个人体会，关键看个人能否体会和理解，清醒地去辨别了。
但无论如何，筛选好正规，达到一个预期的培训机构后，关键还是您的学习能力、学习态度。因为教与学是双向的。只是填鸭式的，我估计你获取的知识也是有限的。
以上仅为个人陋见，如觉得有用，则达到了笔者的目的。无用，则一笑了之，不扔砖头则好。
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