如何摆脱测试工作的职业瓶颈?
如果您工作了5~10年,你就会发现类似的问题,为什么自己进步很慢?为什么待遇上不去(难超过1W)?为什么换工作比较难?为什么难找到非常重视测试的软件公司?等一系列问题,迎面扑来,该如果去处理这些问题,希望能给个方向,谢谢! 进步取决于你学习的方向和深度待遇取决于你所在的公司和行业
换工作难易则是你的个人价值取向的高低
重视测试取决于公司认为测试工作的目前价值与期望价值比
其他问题,不一而论。
其实,不光是测试,其他的工作也不外如是。 哎,瓶颈
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