关于质量控制部门的几个问题！
公司目前状况有两个测试人员，但是都仅限于做功能测试的能力。公司准备这个月把质量部分离出来，人员配置要怎么做？分工怎么做？质量部的头头应该具有什么样的能力？谢谢各位赐教！对了，各位也可以直接用MSN与我交流。我的MSN是:HJK432@HOTMAIL.COM。有猎头公司的朋友要联系您
你好，我是西安唯德人力顾问公司——猎头公司（www.westingland.com）的sherry. 有猎头职位想要和您联系，是和SQA相关的职位。无论如何，都很希望和您交个朋友。请在www.westingland.com上留意第5个猎头职位——工作地点在南京，是做网络安全产品的，管理水平很先进。猎头对个人的信息保密，而且是免费推荐，我相信每个人都有潜在的发展需求，猎头公司只是你们发展的一条渠道。我的很多朋友在4年前就建立联系，有的并不一定当前非得变动，但是我对他们的了解会多一些，也知道什么机会最适合他。您也可以在我这里留一份您的个人简历的。欢迎介绍您身边的朋友！ 祝好！
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Sherry
我的电话是029 88326585（公司）13359295961，lijmail@sohu.com
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1. QA Engineer年薪10万
Requirements
-BS degree or above in computer science related fields, or at least 2 years of experiences in IT or software industry
-Familiar with software programming, Windows or Unix related platforms
-Creativity, teamwork, circumspectness and enthusiasm for computer software
-Clear thinking logic and problem analysis
-Knowledge in testing methodology or networking or security is a plus 你贴的这个QA 呵呵 实际上是测试工程师
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