Jie 发表于 2006-3-14 10:18:16

如何培训新人？

请问各位的公司对新招进来的测试人员会进行哪些培训呢？

billrub 发表于 2006-3-14 12:25:47

培训范围：
职责培训
技能培训
业务培训
行政相关培训（公司相关条例、制度培训）
职业规划培训。。。

Jie 发表于 2006-3-14 13:02:13

技能培训主要是些什么呢？感觉我们公司对测试人员没有系统的培训，而偶尔的一些培训也都收不到什么实效，经常是培训完就不了了之了。。。

kevinwui 发表于 2006-3-14 15:07:29

技能培训还是以实用为主，用什么培训什么，这样培训才会有收效，否则学了也就忘了

sindy_yao 发表于 2006-3-14 15:12:20

先熟悉业务流程，测试体系，测试流程

Jie 发表于 2006-3-15 16:47:07

恩，各位觉得，如白盒、黑盒这些测试理论需不需要培训？

millionaire 发表于 2006-3-18 23:43:05

我觉得理论需要培训啊,虽然刚开始枯燥,但是一些思想总要知道吧

learn 发表于 2006-3-19 22:51:21

行政方面的培训（指公司制度）
部门制度培训
工作指责
工作流程
业务培训（很关键）
工具培训
这是我们公司对新员工基本培训

Jie 发表于 2006-3-20 14:36:33

呵呵，总觉得白盒测试这些可能在公司都不怎么能用起来，只怕培训了之后就仍到一边了。

千里 发表于 2009-6-9 11:35:54

理论还是可以培训一下，结合公司实际情况多讲重点。

liaoxj 发表于 2009-6-10 16:40:12

理论培训，帮带制度，阶段总结
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