【急聘】北京急聘初中级测试职位，3月22日更新北京测试职位！

宁央发表于 2010-4-13 09:29:54

本帖最后由宁央于 2011-3-22 10:53 编辑

简历接收邮箱：weijia.an@hisoft.com

简历接收邮箱：weijia.an@hisoft.com

linux系统测试15HC

测试技能
1、有半年以上的IT/通信类产品的系统测试经验
2、熟悉常见的测试工具和自动化测试技术
3、了解软件测试理论和方法，熟悉黑盒测试的常用工程方法
4、能够独立完成测试用例的编写和执行工作

技术能力
1、基本的编程能力，或脚本语言（TCL/TTCN/SHELL）应用能力
2、了解音视频编解码原理，有相关经验
3、了解互联网多媒体处理相关技术，有相关经验
4、熟悉linux操作系统，了解基本命令

【北京】电信行业JAVA开发工程师，HC=5,薪资6-9k
简历接收邮箱：weijia.an@hisoft.com
1、3年以上JAVA开发经验
2、熟悉TCP/IP，熟悉Socket，SOAP网络编程和多线程编程
3、熟悉Unix/Linux操作
5、精通B/S软件结构（web），对struts Spring、Hibernate等开源项目有深入了解
6、良好的数据库相关知识，熟练运用数据库Oracle
7、精通JSP/HTML/JavaScript/XML、CSS等页面技术
8、熟练使用Eclipse、PowerDesigner等常用开发软件

具备以下经验者优先：
1. 有服务器端程序开发经验；
2. 电信相关行业经验；

【北京】电信行业测试工程师，薪资5-7k
1、3年以上测试经验；
2、具有丰富的HTTP、SOAP、Socket和数据库等测试技术和经验；
3、良好的数据库相关知识，熟练运用数据库Oracle；
4、熟悉TCP/IP、J2EE技术；
5、熟悉Unix/Linux操作系统；
6、具有电信业务应用领域测试经验优先；

简历接收邮箱：weijia.an@hisoft.com

空间测试工程师5HC
工作职责：
负责百度知识搜索产品的系统级测试。如百科、知道、文库等。
参与需求评审，根据需求独立完成测试设计。
负责项目的测试执行和缺陷跟踪。
要求：
计算机相关专业本科以上学历，有软件测试经验
较强的web测试/系统级测试设计能力，熟悉测试流程与各种测试技巧
php+mysql测试相关经验,linux能快速上手
熟悉网络协议，熟悉html，js，会至少一门脚本语言
较强的逻辑分析及学习能力，独立解决问题的能力，有良好的团队合作意识
工作细致认真

简历接收邮箱：weijia.an@hisoft.com

空间测试工程师工作地点为北京
1.计算机相关专业本科以上学历，一年以上软件测试经验
2.较强的测试设计能力，熟悉测试流程与各种测试技巧
3.熟悉掌握web自动化测试工具和原理
4.熟悉网络协议，熟悉html，js，会至少一门脚本语言，具备一定的脚本编程能力
5.较强的逻辑分析及学习能力，有良好的团队合作意

[ 本帖最后由宁央于 2010-9-8 11:37 编辑 ]

kuailederen 发表于 2010-4-13 10:03:21

什么公司啊，说明白

terry414 发表于 2010-4-13 11:15:43

海辉...垃圾公司

宁央发表于 2010-4-14 09:19:14

您认为海辉哪里垃圾？您在海辉工作过吗？一个全球20强的外包公司能够提供给员工的不仅仅是薪资还有完善的培训和员工关怀

zyszys001 发表于 2010-4-14 09:57:42

外包啊，咳！有点失落，高级测试能给多少钱啊。大致范围有吧

zhaomenglei 发表于 2010-4-14 11:23:30

原帖由宁央于 2010-4-14 09:19 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
您认为海辉哪里垃圾？您在海辉工作过吗？一个全球20强的外包公司能够提供给员工的不仅仅是薪资还有完善的培训和员工关怀
托？

gunguymadman 发表于 2010-4-14 13:09:23

回复 5# 的帖子

7k～9k 看你能力了

huadust 发表于 2010-4-14 17:28:37

回复 7# 的帖子

OMG....高级最高9K....

pattle 发表于 2010-4-14 20:33:34

所有的外包公司都一副德性，就是把你当作挣钱的工具，别信他们说的什么员工关怀，就是骗人的

[ 本帖最后由 pattle 于 2010-4-14 20:41 编辑 ]

宁央发表于 2010-4-15 08:55:43

呵呵，无意就外包再争执，只是把自己的需求发出来供大家选择，还是要感谢以上朋友对这个帖子的关注

pattle 发表于 2010-4-15 14:52:46

只是看不惯你们说的‘员工关怀’，既然没有关怀，何苦又用这个作为噱头

宁央发表于 2010-4-16 09:15:43

4.16更新一上海职位:loveliness:

不想睡 发表于 2010-4-16 09:22:07

楼下回复的不代表本论坛意见~

kissing 发表于 2010-4-19 14:28:39

:lol :lol :lol :lol :lol 绑顶待遇还不错的公司啊先挣钱是真的

claude 发表于 2010-4-19 15:46:36

原帖由 pattle 于 2010-4-14 20:33 发表 http://bbs.51testing.com/images/common/back.gif
所有的外包公司都一副德性，就是把你当作挣钱的工具，别信他们说的什么员工关怀，就是骗人的

这位朋友说到点子上了，外包公司的本质和工作形式就决定了他们注定是“吸血”的角色，90%的外包公司都是这样。外包这种形式，其实是双赢一伤。首先，外包公司赢，因为他即不用投入精力研发和销售，也不用担心员工的福利和管理。其次，甲方公司赢，因为他们不用承担万一经济下滑而裁员的风险。唯一受伤的，就是外包员工的利益了。（个人浅见，并非针对楼主，借贵宝地发言，请见谅）

宁央发表于 2010-4-21 09:18:34

4.21更新一上海职位

lyli2009 发表于 2010-4-21 10:58:21

简历已发，请查收，期待尽快回复，目前正在找工作，谢谢！发简历邮箱：lyliwork@163.com

宁央发表于 2010-4-26 13:15:20

更新4.26北京测试职位

宁央发表于 2010-4-27 14:02:36

4.27更新一北京职位

nemesis2008 发表于 2010-4-27 14:11:18

外包啊？

外包啊

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