fengzhulin 发表于 2018-7-30 15:04:26

【思迈尔分享】android测试微学习-环境准备赠送职场心得分享

本帖最后由 fengzhulin 于 2018-7-31 14:44 编辑

       工作近10年,可是从事的一直都是PC产品的软件测试,还没有涉足android软件的测试,最近突然很想学点东西,所以从图书馆借阅了《精通移动APP测试实战-技术、工具和案例》这本书来看,可是自己的时间又有限,所以开设了这个帖子,希望自己可以坚持学下来;
      之所以定位微学习,是因为大家工作之后学习的时间确认在缩减,作为2个孩子妈妈的我,学习对我来说更是奢侈的时间,突然回想起来曾经大学、刚毕业那会,都有大把的空闲时间,可是都随波逐流的浪费了,真是觉得可惜,可是人生不再,学习不晚,无论从什么时候开始,我相信都是一种收获,既然是微学习,那么每次分享的内容当然不多,大家可以快速的吸收理解,这样也有利于坚持。      
       直达电梯:
       1、【思迈尔分享】android测试微学习-环境准备 赠送职场心得分享
       2、【思迈尔分享】android测试微学习-adb介绍 赠送职场心得分享



      【分享1】
      既然是学习android测试,那么android环境搭建是必不可少了,今天要解决的就是了解下android系统和搭建环境需要下载哪些软件。




附录:
android studio下载地址:http://www.android-studio.org/
JDK安装参考文档地址:https://www.cnblogs.com/smyhvae/p/3788534.html

               学习累了,来分享点轻松的,楼主已然30岁,都说30岁是人生的一个砍,自己也不知道是不是砍,但是人在30岁这个阶段,大部分的人已经经历了工作、结婚、生子这个阶段,人生阅历略有增加,职场经验也可以说沉淀了许多,以个人经历和大家来分享,希望对初入职场的小白们有帮助,今天从毕业开始说起;          楼主是09年硕士毕业,毕业那年也是各方找工作,女生学习计算机,我觉得真的没有什么优势,即使自己的专业课程毕业考试分数都不低,可是在实战能力上,毕业的时候还是有很多的不足,只记得研究生的时候帮“老板”做了一个什么考试系统,给学校内部使用的,那个时候刚接触什么是MVC,什么是java,什么是jsp,反正跟着师兄混迹了3年,代码能力也只是小白中的小白,而且仍然是看到代码就头疼的状态;所以毕业的时候,毅然的告诉自己,不搞代码工作,最终选择走上了测试这个行业,我不知道自己选择的到底是对,还是不对,人生没有如果,对吧;       然后是轮番的参加面试,笔试,最终拿到了金山和网易-杭州研究院的offer,因为个人原因最终选择了杭州研究院,其实对于珠海,金山当时做校园宣讲的时候,招聘人员对珠海的环境是非常赞叹的,所以自己也特想有机会去看看,可是直到今天仍然似乎没有时间出门,工作工作工作,什么时候可以停止呢?            下面进入正题---如何面对和看待领导的严厉和苛责?       第一份工作做的是功能测试,我的领导是个男生,也许和今天的我一样吧,只是想说他真的是一位严谨、吹毛求疵的人,对我要求特别严格,因为初入职场,什么都不懂,发邮件不规范,提bug不规范,书写文案不规范,日报、周报、总结总是被指出写的不完美。      总之,似乎每天都能被领导找到“毛病”,刚开始我真的觉得是领导故意这么刁难我,所以后来做事都是小心谨慎,邮件都是写完后看了一遍又一遍,文案都是一个一个字检查又检查,慢慢的,刁难少了,然后发现其实领导也有很可爱的地方,而且还会督促我们去参加各种培训学习,这也为自己的第二份工作奠定了许多基础;       所以很想说的是:如果领导对你严厉、苛责,总是挑毛病,自己应该判断一下领导是就事论事还是真的对你个人有偏见,我认为对于初入职场的小白,没有领导会有什么偏见的,除非你是一个态度极其不认真的同学,如果领导愿意对你指出错误,教你如何做,那么反而说明领导是有心指导你,培养你,自己应该抛开个人情绪,积极的接受每一次的批评指正,另外从自己领导身上找到优点,因为那可能就是你今后工作所需要具备的技能,每一次批评,问题,都是自己职场成长的基石,用最纯净的心,接受职场的洗涤吧。:)




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