一个是小公司的测试主管，一个是大公司的普通测试，选哪个？
一个新的工作机会，一家小公司要招测试主管，月薪大概是9K，去了之后要组建测试团队，预测以后的工作就是偏向管理；目前，是一家大公司的普通测试，有涉及自动化，但不足以自己写自动化框架，月薪8K。该选择哪个？选择小公司，未来会有很大压力，但在这家小公司的测试这块会占有很好的位置。这样的话，就失去了目前在大公司好好学习自动化的机会。好纠结，大家来讨论一下呢，如果是你，选哪个呢？ 个人感觉大公司比较好。原因1：大公司发展空间大，学得到东西；小公司，一个萝卜一个坑，工作压力什么更大
原因2：小公司做了主管，不但技术上要跟上，还有人力资源经验、项目管理经验都要会，不然没人服你；大公司精炼技术后，再往管理跳，更容易些 你的問題還是太籠統了，
大公司，你在這幾年了，自動化，你會多少，如果繼續在這，能學到什麼，又能學多精，
小公司，有多小，測試主管是真的主管還是只是有一個測試需求，隨便找一個人，
做到主管，只比普通職員多一千，講錢俗氣，不過，也說明這是小公司對這個職位的期待，並不高，
第二，你的打算是什麼，想做管理嗎?
還是你覺得技術才是你的強項?
就你打出來的狀況分析，
一、你在大公司沒做多久，會的東西不多，再待兩、三年，還能學到很多東西，
像我工作十年，再在大公司也熬不出什麼新東西，管理可能是我要學的，
二、小公司看來條件並沒有很吸引人，比方說，我現在在小公司，只有一個測試，自己管自己，
可是公司的政策並不支持，與其說我是測試，不如說我只是工讀生，依上頭意思操作而已，
我覺得，工作不到三年，待原來的，工作超過五年，嚐試新的， 先问下自己几个问题：
1、LZ干测试多久？
2、LZ兴趣爱好是偏技术还是管理？
3、LZ期盼的公司文化/氛围是什么？
4、LZ在乎1K的工资差价么？
5、LZ日后发展方向是？
6、LZ目前技能优劣是？
7、LZ静心想一下以上问题后三思而决定
……
更多精彩咨询，请看后面大大们解答~ 可以根据自己的实力来决定，如果相信自己可以胜任主管，能够做的好的话，在小公司当主管还是不错的，就是压力会大一点，但是你也能学到很多技术外的东西。在大公司，可能会一直都是平平凡凡的测试员，学的大多都是技术上的东西，个人觉得，有机会可以往管理层发展 1/推荐先看一篇文章,人家10年的工作总结:http://www.51testing.com/html/32/n-865432.html,里面清楚地说明了职业规划
2/楼主要考虑到自己的实际情况,根据自己的性格特点/兴趣所在,选择最终的职业规划:要测试管理/还是性能测试专家/自动化测试专家.
3/根据自己的职业规划,分析你在这两个公司中哪一个公司环境会有利于你的职业发展,如你要走测试管理,可能就跟你自己分析的一样,去小公司更有利于自己的成长,但是你的目标是自动化测试专家,你在大公司会有好的发展.当然我这样分析比较笼统,你可能在大公司也会有进行测试管理的机会等,你要结合你公司的情况进行取舍.
祝好运! 明白自己的职业规划。在去做决定。good luck 看你自己以后的职业目标，你是想做管理还是想做技术呢，即使技术做到一定的程度也会做上管理的职位，但是能力却是不一样的，一个好的管理技术也是必备的，不然怎么服众？ 对于这个问题，我举一个例子，如果你是一个老板，两个没有工作经验的人来面试，一个是北京大学的本科生，一个是黑龙江大学的研究生，你会选择哪个？
回到你这个问题里，我不太清楚你说的大公司有多大、小公司有多小，我只能简单的说一下我的感受，这个大公司之所以可以被称为是一个大公司，那么证明它一定是在某些地方超越了其他公司，从而获得了更大的市场空间，在行业里的某些领域里有过人的成绩，如果进入到这样的公司之中，那么你就变相的获得了更高层次的认可，在将来的职业生涯中这也可以成为一个筹码，说的现实一点，如果我是老板，没有彻底了解你之前，肯定会看你之前在哪里工作，获得了谁的认可。
而且置于学东西这个事情，如果真的想学，在什么地方都可以学，不能为自己找借口，比如我想学习，可是此时此刻却在回帖，那么我就不能抱怨我的公司没给我学习的条件，因为我没有把时间用在学习上 大公司有多大 danmama 发表于 2015-6-26 13:23
大公司有多大
大公司是跨国公司；小公司就是20多人的私企 大公司好点吧 有发展前景
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